kierownik zmiany Bolesławiec

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Bolesławiec (Dolnośląskie)

Data publikacji: 14.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Szukasz miejsca, gdzie Twoje doświadczenie liderskie naprawdę się liczy? Chcesz pracować w dynamicznym środowisku, gdzie codziennie masz realny wpływ na wyniki i rozwój zespołu? Jeśli zarządzanie ludźmi, organizowanie pracy i dbanie o jakość to Twoje mocne strony – mamy dla Ciebie świetną propozycję pracy na stanowisku kierownika zmiany w Bolesławcu.

Zapraszamy.

kierownik zmiany Bolesławiec

Nr ref.: 344/2/2025/IM/259907/jobs.pl Bolesławiec (dolnośląskie)

Oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
  • atrakcyjne wynagrodzenie dopasowane do Twojego doświadczenia
  • system premiowy
  • benefity pozapłacowe
  • możliwość rozwoju zawodowego i awansu w strukturach firmy
  • przyjazną atmosferę pracy i wsparcie zespołu

Zadania

  • zarządzanie zespołem pracowników produkcyjnych na zmianie
  • planowanie, koordynowanie i nadzorowanie procesu produkcji
  • zapewnienie realizacji celów produkcyjnych, jakościowych i bezpieczeństwa
  • motywowanie i rozwijanie kompetencji zespołu
  • rozwiązywanie bieżących problemów i wdrażanie usprawnień
  • współpraca z innymi działami w celu optymalizacji procesów

Oczekujemy

  • doświadczenia na stanowisku lidera, brygadzisty lub innej roli liderskiej w dziale produkcji
  • umiejętności zarządzania zespołem i organizowania pracy
  • znajomości procesów produkcyjnych i zasad BHP
  • umiejętności podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów
  • gotowości do pracy w systemie 4-brygadowym (na 3 zmiany), 4 dni druga zmiana - dzień wolny, 4 dni pierwsza zmiana - dzień wolny, 4 nocki - 2 dni wolne

Zapraszamy do aplikacji i zostań częścią naszego zespołu!

 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...