Monter Konstrukcji Stalowych

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

SK SYSTEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Biskupice Ołoboczne (wielkopolskie)

Data publikacji: 14.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

40.00 - 55.00 PLN (za godzinę brutto)

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat Запрошуємо кандидатів з України.
Numer do pracodawcy

 

SK SYSTEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

 

OSTROWSKA 59

63-460 Nowe Skalmierzyce

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

SK SYSTEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

SK SYSTEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Firma SK SYSTEM z siedzibą w Biskupicach Ołobocznych poszukuje monterów hal stalowych w formie delegacji i stacjonarnie. Montujemy hale stalowe w kilku krajach w europie oczywiście stawka za montaż za granicą większa niż w polsce.

Monter Konstrukcji Stalowych

Miejsce pracy: Biskupice Ołoboczne (wielkopolskie)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Opis:

  • Mile widziane doświadczenie
  • Mile widziane prawo jazdy kat. B
  • Wymagana dyspozycyjność oraz gotowość pracy w różnych lokalizacjach
  • Przy braku doświadczenia wszystkiego nauczymy i przeszkolimy potrzebne są tylko chęci
  • Praca w zgranym i sympatycznym teamie montażystów
  • Dobre wynagrodzenie plus dodatkowe premie za umiejętności i dyspozycyjność

To oferujemy:

  • Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności oraz doświadczenia
  • Możliwość rozwoju zawodowego, umiejętności oraz uprawnień
  • Praca w dynamicznym zespole przy interesujących projektach
  • Przyjazna atmosfera oraz wsparcie koleżeńskiego zespołu

Zainteresowane osoby prosimy o kontakt telefoniczny pod numerem 667 577 929

 

 

SK SYSTEM SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

 

OSTROWSKA 59

63-460 Nowe Skalmierzyce

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Najnowsze publikacje

4-dniowy tydzień pracy traci zwolenników - 6 na 10...

Mniej Polaków niż przed rokiem popiera 4 dniowy tydzień pracy. Obecnie to dwóch na trzech (61%), przeciwnych jest jeden na pięciu (21%). Jednocześnie aż 65% obawia się obniżenia wynagrodzenia przy takim modelu.

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...