Projektant Instalacji Fotowoltaicznych

Dodaj do ulubionych

Randstad Polska Sp. z o.o.

Warszawa (Mazowieckie)

Data publikacji: 12.11.2025

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Safe Bemanning AS

Dla naszego klienta, firmy, która specjalizuje się w kompleksowej realizacji instalacji fotowoltaicznych poszukuję obecnie Projektanta Instalacji Fotowoltaicznych

Projektant Instalacji Fotowoltaicznych

Nr ref.: 208/9/2025/JW/264641/jobs.pl Warszawa (mazowieckie)

Oferujemy

  • umowę o pracę na stałe
  • samochód służbowy przeznaczony również do celów prywatnych 
  • pracę w dzielnicy Żoliborz w godz. 8-16,
  • możliwość pracy w firmie z branży energii odnawialnej,
  • kameralną atmosferę w biurze;

Zadania

  •       opracowywanie projektów koncepcyjnych, budowlanych i wykonawczych dla instalacji fotowoltaicznych, w tym mikro instalacji (do 50 kW) oraz farm PV (powyżej 50 kW).
  • optymalny dobór paneli fotowoltaicznych, inwerterów, systemów montażowych, zabezpieczeń oraz okablowania.
  • tworzenie szczegółowych schematów elektrycznych, planów zagospodarowania terenu oraz rysunków technicznych.
  • przeprowadzanie obliczeń i symulacji wydajności instalacji, a także przygotowywanie bilansów energetycznych.
  • opracowywanie kompletnej dokumentacji technicznej, niezbędnej do uzyskania pozwoleń (np. pozwolenie na budowę, warunki przyłączenia).
  • przygotowywanie dokumentacji powykonawczej i innych dokumentów odbiorowych.

Oczekujemy

  • wykształcenie wyższe techniczne (preferowane: elektrotechnika, energetyka, OZE
  • doświadczenie w projektowaniu instalacji fotowoltaicznych 
  • uprawnienia budowlane elektryczne do projektowania bez ograniczeń

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

 

Randstad Polska Sp. z o.o.

 

Aleje Jerozolimskie 134

02-305 Warszawa

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrybcja dodana pomyślnie. Prosimy o potwierdzenie subskrypcji poprzez kliknięcie w link aktywacyjny wysłany drogą mailową.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Zakorzenieni w tradycji, otwarci na przyszłość -...

Na mapie Holandii Urk wygląda niepozornie - mała miejscowość położona na wschodnim brzegu IJsselmeer, dawniej wyspa odcięta od świata. A jednak to właśnie tu bije jedno z najsilniejszych serc holenderskiej przedsiębiorczości. Urk to...

38 proc. przedstawicieli pokolenia z pracuje w kilku...

Osobom z pokolenia Z stereotypowo przypisuje się lenistwo i brak zaradności, które rzekomo mają wpływać na ich kariery zawodowe. Tymczasem jak wynika z najnowszego raportu Hays Poland i OFF school, Zetki chętnie korzystają z...

Szukasz pracy? otto work force ma dla ciebie ofertę!

Od ponad 20 lat łączymy ludzi z dobrą, legalną pracą w Holandii i Polsce. Bez względu na doświadczenie - znajdziemy coś dla Ciebie!

Polacy chcą wiedzieć, ile zarabiają inni. 7 na 10...

Aż 71% Polaków popiera ujawnienie wynagrodzeń, a 9 na 10 oczekuje podania widełek płacowych już na etapie rekrutacji - wynika z raportu Manpower 'Nastroje polskiego rynku pracy - perspektywa kandydatów 2025'. ...

Przyjazna atmosfera to podstawa - tak deklaruje 4 na 10...

Co dziesiąty Polak nie lubi swojej pracy, a co trzeci chce ją zmienić w ciągu najbliższego roku. Nie chodzi jednak tylko o pieniądze. Ten smutny obraz mogłyby zmienić ciekawe dodatki pozapłacowe, więcej dni wolnych i większa...

Wypożyczanie pracowników jako elastyczne rozwiązanie...

Wynajem pracowników, znany również jako leasing pracowniczy lub praca tymczasowa, to forma zatrudnienia pośredniczona przez agencję pracy tymczasowej. W tym modelu pracownik jest formalnie zatrudniony przez agencję (pracodawcę macierzystego)...

Softswiss zwiększa zaangażowanie pracowników poprzez...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, systematycznie doskonali swoje działania na rzecz work-life balance pracowników, wspierając inicjatywy sportowe o zasięgu lokalnym i międzynarodowym. ...

It: co czwarta firma rozważa redukcje etatów

Od października do grudnia 38% firm IT w Polsce planuje rekrutacje nowych pracowników, 27% rozważa redukcje etatów, a 32% nie przewiduje zmian kadrowych. Firmy poszukują nowych talentów z powodu rozwoju i postępu technologicznego, ale...