Associate Director Performance Marketing (Mensch)

Als Associate Director Performance Marketing (Mensch) verbindest du strategisches Performance-Marketing-Know-how mit Kundenberatung und Teamführung. Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team kanalübergreifende Lösungen, steuerst anspruchsvolle Projekte und sorgst dafür, dass aus Daten, Insights und Ideen wirkungsvolle Performance-Strategien entstehen. WPP Media ist die AI-driven media operating unit von WPP.

Aufgaben

Strategie: Weiterentwicklung von Performance-Marketing-Strategien, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Beratung von Kunden; Kundenführung: Zentrale Ansprechperson für Kunden, souveräne Präsentation von Empfehlungen und kontinuierliche Weiterentwicklung der Zusammenarbeit; Teamführung: Führen und Coachen des Teams, Orientierung im Arbeitsalltag und Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Entwicklung; Projektsteuerung: Steuerung komplexer Projekte und Kampagnen, Koordination von Expertenteams und Sicherstellung qualitativ hochwertiger Umsetzung; Performance: Überblick über relevante KPIs und Business-Ziele, Identifikation von Optimierungspotenzialen; New Business: Unterstützung bei Pitches und New-Business-Projekten; Innovation: Beobachtung von Markttrends im Performance Marketing und Einbringen relevanter Impulse

Anforderungen

Mehrjährige Erfahrung im Performance-, Digital- oder Media-Umfeld; Eigenständige Betreuung anspruchsvoller Kunden oder Projekte; Verständnis für das Zusammenspiel verschiedener Performance-Kanäle; Einordnung von Daten und KPIs und Ableitung fundierter Empfehlungen; Führungskompetenz (fachlich oder disziplinarisch begleitet, Verantwortung im Team übernommen oder Wunsch nach Teamführung); Kundenorientierung und souveräne Präsentationen; Organisationstalent und strukturiertes, lösungsorientiertes Arbeiten; Teamgeist und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen; Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wünschenswert

Die Ermutigung zur Bewerbung gilt auch, wenn nicht jede gelistete Qualifikation erfüllt wird

Wir bieten

Flexible Arbeitszeiten mit Schwerpunkt auf Office und ergänzender Remote Work; Flexibler Ausgleich von Überstunden; 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag; Zusätzlich frei am 24. und 31.12.; Gesundheitsleistungen; Attraktive Altersvorsorge; Mental Health Awareness Days; Vielfältige Weiterbildungen und interne Karriereprogramme im WPP-Netzwerk; Events, Mitarbeitendenrabatte, Job Ticket, Wellhub und Job Bike