jobs.pl/Artikel/Artikel
Artikel auf Polnisch

Tajniki pracy jako opiekun osób starszych

Redaktion jobs.pl · 30.07.2015

Praca opiekuna osób starszych jest niejednorodna, bowiem zależy w dużej mierze od stanu osoby, którą należy się zaopiekować. Często czynności w jakich opiekun osoby starszej musi pomóc swemu podopiecznemu są niezręczne zarówno dla jednej i drugiej strony.

Tajniki pracy jako opiekun osób starszych

 

 

Praca opiekuna osób starszych jest niejednorodna, bowiem zależy w dużej mierze od stanu osoby, którą należy się zaopiekować. Często czynności w jakich opiekun osoby starszej musi pomóc swemu podopiecznemu są niezręczne zarówno dla jednej i drugiej strony.

 

 

Zatrudnienie – wyzwanie

Podejmując się zatrudnienia na stanowisku opiekuna osób starszych należy mieć na uwadze, iż pośród obowiązków polegających na przyrządzeniu posiłku i jego podaniu, czy dotrzymaniu towarzystwa, wykonania zakupów i pomocy w sprzątaniu mieszkania będą również obowiązki związane z utrzymaniem higieny, aplikacją leków itp. By podołać zadaniu należy wykazać się niesamowitą komunikatywnością i empatia, nie mylić ze współczuciem, którego podopieczni się wstydzą i zdecydowanie nie potrzebują.

Dzięki umiejętnościom nawiązania relacji i komunikacji łatwiej jest rozeznać potrzeby podopiecznego i wyczuć jego stan emocjonalny, tym samym lepiej sprawować opiekę. Wzajemne zrozumienie, sympatia owocują często poprawą stanu psychicznego podopiecznego, który mimo choroby i niedołęstwa potrafi odczuć radość z życia. Życzliwość, uśmiech, szczerość opiekuna osoby starszej zapewniają poczucie bezpieczeństwa i spokój podopiecznemu, który wie że nie jest sam w swym trudzie codzienności i zawsze może liczyć na pomoc ze strony swego opiekuna.



Zaufanie kluczem do sukcesu

By podopieczny się otworzył i zwierzył ze swoich uczuć, problemów musi zaufać opiekunowi, co nie jest łatwe. Kiedy fizjoterapeuta zdobędzie zaufanie podopiecznego rehabilitacja staje się łatwiejsza, a praca staje się współpracą z osobą niesamodzielną. Kluczem do sukcesu jest okazanie szacunku drugiej osobie, jak i okazanie poczucia obowiązku niesienia pomocy osobie starszej, nie tylko wynikającego z umowy o pracę, ale z samego faktu człowieczeństwa i funkcjonowania w społeczeństwie. Przejawem szacunku i zrozumienia jest umiejętność słuchania. Seniorzy nie rzadko potrzebują zaledwie wysłuchania.

Często słuchając podopiecznego można wysnuć szereg wniosków pomagających w realizacji funkcji opiekuna. Prócz słuchania warto rozmawiać, jednak nie narzucać się, nie pocieszać na siłę. Warto również poziom rozmowy dostosować do potrzeb i możliwości chorego. Nie rzadko konieczny jest bezpośredni kontakt wzrokowy, mówienie głośno i powoli, prostym językiem. Istotna w tym wypadku jest dbałość o warunki rozmowy. Mając rozeznanie w temperamencie podopiecznego, jego osobowości opiekun zyskuje również szeroką wiedzę o potrzebach decydowania samodzielnego jak i samodzielności podopiecznego. Osób starszych nie należy pouczać, nawet kiedy podejmują pochopne decyzje, nieracjonalne.


 

Pomocna dłoń

Opiekunka środowiskowa musi mieć nie tylko wiedzę teoretyczną o pielęgnacji podopiecznego, stadiach rozwoju choroby czy prawidłowych reakcjach na napady chorobowe czy spadek nastroju i pogorszenie się funkcji życiowych, ale umieć także w praktyce należycie zadbać o dobro osoby którą się opiekuje. Wymagana jest znajomość zasad higieny, w tym zastosowania odpowiednich preparatów przeciw odleżynom, czy odparzeniom po moczu, pieluchomajtek itp.

W przypadku czynności pielęgnacyjnych istotne znaczenie ma tez technika wstawania, przenoszenia podopiecznego jak również zachowania jego granic intymności. Wykonując pielęgnację warto zawsze informować o swoich zamiarach kolejno tłumacząc co i po co będzie wykonywane, jednocześnie pozwalając podopiecznemu na wykonanie tych czynności które jest w stanie wykonać bez pomocy.
 

Weitere Artikel

Alle Artikel →
Pressemitteilungen Artikel auf Polnisch

Dyrektor ds. cyberbezpieczeństwa Grupy SOFTSWISS wśród laureatów Top Global CISOs Awards 2026

02.11.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27.10.2026 Artikel lesen
Artikel Artikel auf Polnisch

Praca zdalna a prywatność: jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego?

Praca zdalna zaciera granicę między pracą a domem. Odkryj, jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego i lepiej chronić dane. Praca zdalna i hybrydowa daje dużą swobodę. Mimo to łatwo w niej zatrzeć granicę między obowiązkami a czasem wolnym. Sprawdź, jakie nawyki cyfrowe pomagają oddzielić życie zawodowe od prywatnego i jak przy okazji lepiej chronić dane.

26.10.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23.09.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18.09.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14.09.2026 Artikel lesen

Cookie-Einstellungen

Jeder Zweck ist optional und standardmäßig deaktiviert. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit widerrufen.

Wir zeigen Angebote in Ihrer Nähe