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Quelle: CrawlJobs

Lagerist / Kranreifenmonteur

Reifen Lorenz GmbH Hersbruck, Deutschland
Vollzeit Arbeit vor Ort

Veröffentlichungsdatum: 30.08.2026

Herzlich willkommen bei Reifen Lorenz! Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen mit Hauptsitz im mittelfränkischen Lauf an der Pegnitz. Wir betreiben 22 Filialen in Bayern, Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen. Seit 1930 sind wir mit Leib und Seele für unsere Kunden da – serviceorientiert, transparent, verlässlich und fair. Für unser Zentrallager suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lageristen / Kranreifenmonteur (m/w/d). Die Stelle verbindet die Arbeit in unserem Zentrallager mit der Montage von Kranreifen. Vorkenntnisse in der Reifenmontage sind dabei nicht zwingend erforderlich: Wir arbeiten Sie ausführlich ein und bringen Ihnen alles bei, was Sie für die Tätigkeit benötigen. Auch ein Staplerschein ist keine Voraussetzung. Wir können Sie bei uns im Betrieb ausbilden.

Aufgaben

Warenannahme sowie Ein- und Auslagerung von Reifen, Felgen und weiteren Artikeln; Kommissionierung und Bereitstellung von Waren; Be- und Entladen des Lkw (körperlich anspruchsvolle Tätigkeit); Kontrolle und Organisation der Lagerbestände; Allgemeine Tätigkeiten in unserem Zentrallager; Montage und Demontage von Kranreifen; Arbeiten mit professionellen Montagegeräten und Maschinen

Anforderungen

Körperlich belastbar, zuverlässig und motiviert; Freude an praktischer und körperlicher Arbeit; Handwerkliches Geschick und technisches Interesse; Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein; Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft; Bereitschaft, Neues zu lernen

Wünschenswert

Erfahrung im Lager, in der Reifenmontage oder im Kfz-/Nutzfahrzeugbereich

Wir bieten

Sicherer Arbeitsplatz (90+ Jahre Reifen Lorenz); Familiäres Betriebsklima; Mitarbeiter- und Werteorientierte Unternehmensphilosophie; Flache Hierarchien; Arbeitszeiten: Montag bis Freitag 6-15 Uhr/7-16 Uhr; Kurze Entscheidungswege; Urlaubs- und Weihnachtsgeld; Gute Sozialleistungen und Prämien; Intensive Einarbeitung; Weiterbildung durch interne und externe Schulungen; Aufstiegschancen; Regelmäßige Entwicklungsgespräche; Berufsbekleidung (bei Mitarbeitern in Werkstatt/Produktion: Engelbert Strauss); Mitarbeiter-Vorteilsprogramm: Corporate Benefits; Fahrradleasing: Jobrad; Vorteilskonditionen für Mitarbeiter beim internen Warenbezug; Regelmäßige Firmenevents; Firmenparkplatz; Ausbildung Flurförderschein/Gabelstapler
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