Młodszy/a Specjalista/ka ds. marketingu i promocji wydarzeń

Dla naszego Klienta, niekwestionowanego lidera w swoim sektorze oraz cenionego Pracodawcy poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Oferujemy:

• zatrudnienie w formacie do wyboru: kontrakt B2B lub umowa o pracę,
• w pełni zdalną formę współpracy,
• pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
• wynagrodzenie w wysokości 5300 brutto,
• komfortowo wyposażone stanowisko pracy (laptop oraz telefon),
• stabilną współpracę z uznaną marką na rynku,
• możliwość rozwoju w międzynarodowym środowisku branży muzycznej. 

Zadania:

• samodzielne opracowywanie i wdrażanie strategii marketingowych dla koncertów, tras koncertowych, festiwali i innych wydarzeń muzycznych,
• koordynowanie kilku- kilkunastu projektów promocyjnych jednocześnie, w tym zarządzanie harmonogramami i budżetami oraz bieżące monitorowanie sprzedaży biletów,
• tworzenie planów promocyjnych i media planów, obejmujących działania online i offline, oraz bieżące dostosowywanie strategii marketingowych do wyników sprzedaży,
• planowanie i nadzorowanie kampanii reklamowych we współpracy z zespołem,
• nawiązywanie i rozwijanie współpracy z mediami, pozyskiwanie patronów medialnych oraz partnerów biznesowych, w tym prowadzenie negocjacji,
• przygotowywanie ofert grupowych, zapytań i wycen działań promocyjnych,
• monitorowanie rynku, działań konkurencji i trendów oraz wdrażanie kreatywnych rozwiązań marketingowych wspierających promocję wydarzeń i sprzedaż biletów,
• bieżąca współpraca z zespołem produkcyjnym, artystami, managerami, obiektami i partnerami oraz reagowanie na potrzeby realizowanych projektów, 

Wymagania:

• wykształcenie średnie lub wyższe,
• minimum roczne doświadczenie zawodowe w obszarze marketingu lub sprzedaży, 
• doświadczenie w samodzielnym planowaniu i prowadzeniu kampanii promocyjnych,
• doświadczenie w nawiązywaniu i rozwijaniu współpracy z mediami ogólnopolskimi, regionalnymi i lokalnymi, a także umiejętność negocjowania warunków współpracy,
• praktyczna wiedza z zakresu marketingu, promocji i mechanizmów sprzedaży, w tym rozumienie procesu zakupowego klienta,
• znajomość zasad planowania kampanii promocyjnych oraz kanałów promocji online i offline,
• umiejętność samodzielnego planowania budżetów marketingowych oraz przygotowywania kosztorysów,
• bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność prowadzenia wielu projektów jednocześnie i skutecznego dotrzymywania terminów,
• kreatywność, inicjatywa i otwartość na niestandardowe rozwiązania zwiększające zasięgi, zainteresowanie wydarzeniami i sprzedaż biletów,
• znajomość pakietu MS Office oraz programów Canva i CapCut,
• wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne oraz łatwość nawiązywania i utrzymywania relacji biznesowych,
• samodzielność w organizowaniu i realizowaniu działań marketingowych, inicjatywa w proponowaniu nowych rozwiązań oraz odpowiedzialność za powierzone projekty,
• doświadczenie w realizacji działań promocyjnych w branży eventowej, kulturalnej lub muzycznej, w szczególności we współpracy z organizatorami wydarzeń lub agencjami eventowymi i marketingowymi – mile widziane.