Sales Manager (B2B)

Treatwell revolutioniert die Beauty-Branche! Als Marktführer für Online-Beauty-Buchungen verbinden wir Salons mit Kunden und bieten innovative digitale Lösungen für Terminverwaltung und Neukundengewinnung. Unsere Mission: Die Beauty-Branche in die digitale Zukunft führen und dabei sowohl Salons als auch Kunden ein außergewöhnliches Erlebnis bieten. Als Sales Manager bei Treatwell bist du mehr als nur ein Verkäufer – du bist ein digitaler Wegbereiter für Beauty-Unternehmer! Du identifizierst potenzielle Partner-Salons, vermittelst überzeugend den Mehrwert unserer Plattform und schließt erfolgreiche Partnerschaften ab, die das Geschäft unserer Kunden nachhaltig transformieren.

Aufgaben

Neue Partner entdecken: Nutze deine Kreativität und digitalen Skills, um über verschiedene Kanäle (TikTok, Instagram, Google) potenzielle Beauty-Salons zu finden; Beziehungen aufbauen: Überzeuge mit deiner Kommunikationsstärke am Telefon und bei persönlichen Besuchen; Produkt-Champion: Präsentiere unsere SaaS-Lösung und den Treatwell-Marktplatz so, dass die Vorteile für jeden Salon klar erkennbar sind; Abschluss-Künstler: Führe Verhandlungen souverän zum erfolgreichen Vertragsabschluss und feiere jeden Deal; Strukturierte Arbeitsweise: Dokumentiere präzise deine Aktivitäten in Salesforce und halte deine Pipeline stets im Blick; Zielorientierung: Gewinne 10 neue Salonpartner pro Monat und maximiere dabei deine Provision

Anforderungen

Kommunikationstalent: Du liebst den direkten Kundenkontakt und überzeugst durch deine Gesprächs- und Verhandlungsfähigkeiten; Kaltakquise-Champion: Wenn andere zögern, läufst du zur Hochform auf - kalte Calls sind dein Ding; Team-Player mit Eigenantrieb: Zuverlässig, begeisterungsfähig und selbstmotiviert; Persönlichkeit: Mut, Humor, Respekt, Selbstverantwortung und eine Portion Charme; Sprachkenntnisse: Fließend Deutsch; Digital-Affinität: Neue Software und digitale Tools sind für dich kein Problem, sondern eine spannende Herausforderung

Wünschenswert

Weitere Sprachen

Wir bieten

Ramp-up Bonus in den ersten drei Monaten (1.000€/750€/500€); Remotes Arbeitsmodell und 28 Urlaubstage; Monatlicher 40€ Treatwell-Gutschein; 30€ monatlicher Zuschuss für Urban Sports Club; Apple MacBook Air, iPhone, Headset und ein iPad; Individuelle Coachings und transparenter Karrierepfad mit Gehaltssprüngen von je 5.000€ brutto pro Jahr bei Beförderungen; 20% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei HDI; Unterstützung durch Partnerschaft mit Plumm; Regelmäßige Team-Events, After-Work Drinks und offene, dynamische Unternehmenskultur