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Quelle: CrawlJobs

SAP BW/4HANA Entwickler (m/w/d)

Ströer SE & Co. KGaA (Ströer Gruppe) Köln, Deutschland
Vollzeit Arbeit vor Ort

Veröffentlichungsdatum: 30.08.2026

Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen. Für unseren Standort in Köln suchen wir Dich als SAP BW/4HANA Entwickler (m/w/d). In dieser Rolle entwickelst Du innovative BI-Lösungen, optimierst unsere Datenlandschaft und unterstützt unsere Fachbereiche mit aussagekräftigen Analysen und modernen Reporting-Lösungen.

Aufgaben

Entwicklung von Datenmodellen von der Datenextraktion bis zum Reporting im SAP BW/4HANA; Beratung der Fachbereiche von der Anforderungsaufnahme über die Konzeption bis zur Umsetzung aussagekräftiger Reports und Storys; Entwicklung innovativer BI-Konzepte gemeinsam mit angrenzenden Teams und Umsetzung mit SAP BW/4HANA und SAP Analytics Cloud (SAC); Weiterentwicklung der Reporting-Landschaft in Richtung SAP Analytics Cloud (SAC); Visualisierung interaktiver Stories und Dashboards in SAP Analytics Cloud; Optimierung der Analytics-Plattform und Evaluierung neuer Technologien

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung; Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im SAP-BW-, Business-Intelligence- oder Analytics-Umfeld; Beherrschung der Entwicklung von Datenmodellen und Queries in SAP BW/4HANA; Kenntnisse in Methoden der Datenmodellierung, Datenanalyse und Business Intelligence; Freude an modernen SAP-Technologien sowie an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen

Wünschenswert

SAP Analytics Cloud (SAC); SQL; JavaScript

Wir bieten

30 Tage Urlaub; Sabbatical; Flexibles Arbeitsmodell (flexible Arbeitszeiten, 30% Mobile Work); Mobilität & Zuschüsse (Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze); Zuschuss zur Betriebs-KITA; Vermögenswirksame Leistungen; Corporate Benefits; Zusätzliche Services (Wäsche-, Friseur- und Physiotherapieangebote); Weiterentwicklung (interne Talenteprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote); Onboarding-Events; Moderne Büros; Mitarbeiterempfehlungsprogramm; Arbeitsmedizinische Versorgung; Firmenevents; Communities; IT-Benefit-Programm
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