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Quelle: CrawlJobs

Trainee Restaurantmanagement - Ausbildung zum/ zur Schichtführer:in (m/w/d)

McDonald's Österreich Wien , Österreich
Vollzeit Arbeit vor Ort

Veröffentlichungsdatum: 03.09.2026

Als weltweiter Marktführer im Bereich der Systemgastronomie bieten wir dir einen Job in deiner Nähe, eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Management-Skills in einem internationalen Unternehmen zu erweitern. Klingt gut? Dann bewirb dich als Management Trainee bei McDonald’s!

Aufgaben

Als Management-Trainee beginnst du eine Ausbildung ins Restaurant Management und erlernst alle operativen Prozesse im Restaurant.; Du lernst alle Stationen im Restaurant und stellst dich den täglichen Herausfordeurngen im Restaurantalltag.; Du absolvierst interne Ausbildungen und unterstützt die Restaurantleitung bei der Personalplanung, der Einführung neuer Produkte und einer optimalen Warenbewirtschaftung.; Als perfekte:r Gastgeber:in bietest du unseren Gästen ein tolles Restauranterlebnis.; Sorgst für die Einhaltung der hohen McDonald´s Standards, Qualität, Service und Sauberkeit.; Sobald du Schichtführer:in bist, führst du ein diverses Team und kümmerst dich um einen reibungslosen Ablauf im Restaurant.

Anforderungen

Du willst dich weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen.; Dabei beweist du Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen.; Zeitlich flexibel für Dienste im Schicht- und Wochenenddienst; Ausgezeichnetes Deutsch, jede weitere Sprache ist von Vorteil.

Wir bieten

Rasche Aufstiegsmöglichkeit ins Management Team dank fundiertem Ausbildungsprogramm und Einbindung in das Tagesgeschäft; Einen sicheren Job in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen; Kostenlose Deutschförderung auf unserer Lernplattform sowie im Austausch mit professionellen Sprachcoaches; Verpflegung im monatlichen Gegenwert von bis zu € 200,- zusätzlich zum kollektivvertraglichen Bruttomonatslohn von € 2.021,- (als Crewmitarbeiter) bis € 2.266,- (als Schichtführer) bei Vollzeit. Das tatsächliche Vergütungspaket sowie eine mögliche Überzahlung orientiert sich an der individuellen Vereinbarung bei Vertragsabschluss sowie dem jeweiligen Ausbildungsstand, Qualifikation, sowie Berufserfahrung.
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