jobs.pl/Artikel/Artikel
Artikel auf Polnisch

Konferencja "Knowledge Management"

Redaktion jobs.pl · 28.10.2013

 Konferencja "Knowledge Management"

 

W dzisiejszym zabieganym świecie, gdzie doba jest zbyt krótka, bardzo ważna jest optymalizacja naszego cennego czasu... Zadajmy sobie ważne pytanie!

 

  • W jaki sposób go wykorzystać, aby nasze przedsiębiorstwo funkcjonowało jeszcze skuteczniej?
  • Jak zarządzać pracownikami, aby zwiększać ich efektywność - oszczędzając ich czas?
  • Co zrobić, żeby podnieść konkurencyjność naszego przedsiębiorstwa?

 

Knowledge Management - umiejętne wykorzystanie wiedzy kluczem do sukcesu przedsiębiorstwa - pomogą nam zarządzać informacją, tworzyć nową i upowszechniać już istniejącą!

 

Strona konferencji:http://www.multitrain.pl/home/kalendarium/jak-skutecznie-zarzadzac-wiedza.htm

 

Rejestracja:http://www.multitrain.pl/home/kalendarium/jak-skutecznie-zarzadzac-wiedza/rejestracja-215.htm

 

Podczas konferencji wykłady poprowadzą m.in.:

 

  • Jakub Kubalski, Kancelaria Domański, Zakrzewski, Palinka - „Prawa autorskie i tajemnica przedsiębiorstwa - legalne korzystanie z dokumentów w ramach systemów elektronicznego obiegu dokumentów
  • Bartosz Stawski, Mandarine Project Partners -"Wykorzystanie narzędzi myślowych TOC do usprawniania procesów biznesowych. Wskazówki praktyczne."
  • Mariusz Chudy, PMI Poland Chapter

 

Tematyka konferencji:

 

  • Narzędzia wspomagające pracę grupową, narzędzia komunikacyjne
  • Systemy obiegu i zarządzania dokumentami
  • Systemy wspomagania decyzji, systemy ekspertowe
  • Bazy wiedzy, hurtownie danych
  • Narzędzia nauczania zdalnego (e-learning)
  • Portale korporacyjne, intranet, ekstranet
  • Systemy do zarządzania bezpieczeństwem
  • Integracja systemowa i bezpieczeństwo w zarządzaniu wiedzą

 

Do udziału w konferencji zapraszamy:

 

  • Kadrę kierowniczą przedsiębiorstw i instytucji, Członków zarządu
  • Osoby decydujące o sposobie funkcjonowania przedsiębiorstwem
  • Kadrę odpowiedzialną za optymalizowanie procesów biznesowych
  • Kadrę zarządzającą, z działów: HR, sprzedaży, obsługi klienta, marketingu, logistyki, informatyki
  • Osoby odpowiedzialne za zarządzanie przepływem informacji, zarządzanie wiedzą
  • Osoby decydujące o doborze rozwiązań i technologii
  • Osoby odpowiedzialne za optymalne wykorzystanie zasobów wiedzy w celu uzyskania przewagi rynkowej

 

Udział w konferencji jest bezpłatny* dla ww. osób.

 

Udział jest płatny:dla pozostałych osób, w tym przedstawicieli dostawców usług, rozwiązań informatycznych oraz technologicznych - opłata za osobę wynosi 1 000 zł +23%VAT*.

 

ILOŚĆ MIEJSC OGRANICZONA! Decyduje kolejność zgłoszeń

 

Kontakt:

Dorota Iwanicka

Koordynator Projektu

 

tel. +48 0 691 571 598, fax. (0-22) 244 25 37

dorota.iwanicka [at] multitrain.pl

Weitere Artikel

Alle Artikel →
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27.10.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23.09.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18.09.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14.09.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

Fachowcy w Belgii: jakich rąk do pracy naprawdę brakuje?

Belgijski rynek pracy od lat mierzy się z niedoborem fachowców w zawodach technicznych i rzemieślniczych. Lokalni pracodawcy coraz częściej sięgają po pracowników z Polski, oferując im wynagrodzenia znacznie przewyższające krajowe stawki, zwrot kosztów dojazdu i pomoc w organizacji zakwaterowania. Nie chodzi jednak wyłącznie o pieniądze - to też zawody, w których doświadczenie i konkretne umiejętności liczą się bardziej niż dyplom czy znajomość języka. Przyjrzyjmy się bliżej trzem branżom, w których obecnie najłatwiej o dobrze płatną pracę w Belgii: utrzymaniu ruchu, stolarstwu oraz montażowi ogrodzeń i bram.

04.09.2026 Artikel lesen
Arbeitsmarkt Artikel auf Polnisch

9 na 10 firm wykorzystuje AI w procesach HR, ale według 54% utrudnia ona realną ocenę kandydata

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie AI przez kandydatów utrudnia ocenę ich kompetencji. Jakie są najczęstsze bariery wdrożenia AI w organizacjach? Które z obszarów z powodzeniem są wspierane, a jakie tracą na jakości wraz z wprowadzeniem sztucznej inteligencji? O tym w raporcie ManpowerGroup Talent Solutions 'The New Talent Equation: Building Better Talent Decisions'.

03.09.2026 Artikel lesen

Cookie-Einstellungen

Jeder Zweck ist optional und standardmäßig deaktiviert. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit widerrufen.

Wir zeigen Angebote in Ihrer Nähe