Consultant Change Management und Transformation (m/w/d)

Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft – Driving meaningful impact

In einer Welt im Wandel, geprägt von neuen Technologien, der Dringlichkeit nachhaltigen Handelns und globalen Umbrüchen, stehen Unternehmen vor großen Herausforderungen: sich neu zu erfinden und alle Interessengruppen nachhaltig einzubinden.

Bei Sopra Steria Next helfen wir unseren Kunden – Unternehmen und öffentlichen Organisationen – erfolgreich durch diese Zeiten zu navigieren, Daten gezielt einzusetzen und künstliche Intelligenz für die Entwicklung zukunftsweisender Lösungen zu nutzen.

Mit über 4.000 Berater*innen an mehr als 30 Standorten in ganz Europa arbeiten wir täglich daran, Geschäftsstrategien und Technologie zu verschmelzen, um innovative und zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln. Unser Fokus liegt darauf, durch intelligente Methoden und Technologien nachhaltige Veränderungen zu erzielen.

Uns verbindet die gemeinsame Vision: „Driving meaningful impact“.

Bist du bereit, aktiv an dieser Veränderung teilzuhaben und in einem dynamischen Umfeld eine signifikante Rolle zu spielen? Dann bewirb dich und werde Teil des Teams.

In dieser spannenden Position übernimmst du Verantwortung für den Wandel und gestaltest aktiv mit unseren Kunden aus den verschiedenen Industrien und Wirtschaftsbereichen Change und Transformation.

Aufgaben

Du begleitest die Einführung von Transformationen, Digitalisierungsinitiativen und IT-Projekten mit Change Management Maßnahmen, wie zum Beispiel Change Kommunikation oder Adoption; Du unterstützt unsere Kunden in der Konzeption und Umsetzung von maßgeschneiderten Change Management Maßnahmen und Organisationsentwicklung; Komplexe Projektsituationen motivieren dich während deines Einsatzes beim Kunden. Du übernimmst gerne Verantwortung für eigene Themen innerhalb von Projekten; In enger Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartner*innen steuerst du die Implementierung von Change Management Maßnahmen; Du unterstützt unsere Geschäftsentwicklung im Bereich Change Management und bist motiviert auch außerhalb der Projekte an der Weiterentwicklung unserer Themen und unseres Portfolios mitzuarbeiten; Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause

Anforderungen

Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium – idealerweise in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsinformatik, Human Ressources Management oder einem vergleichbaren Studiengang; Zudem bringst du Expertise in Change Management Methodik digital und analog mit; Du hast Projektmanagement Erfahrung und im Beratungsumfeld gearbeitet; Für operative und strategische Fragestellungen und für das Change Management zu neuen Führungs-, Verhaltens- und Arbeitsweisen bei unseren Kunden lieferst du schnelle und innovative Antworten; Sehr gute Deutschkenntnisse (ab C1-Niveau) sowie Englischkenntnisse runden dein Profil ab