Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Projektabwicklung Anlagenbau

Die Rud. Otto Meyer Technik GmbH & Co. KG – ROM Technik – plant, baut und wartet mit rund 2.600 Mitarbeitern anspruchsvolle Anlagen der Technischen Gebäudeausrüstung für öffentliche, industrielle und private Kunden. Mit den operativen Bereichen Elektro, Mechanik, Gebäudeautomation und Service & FM bieten wir unseren Kunden ein umfassendes Dienstleistungspaket flächendeckend in ganz Deutschland an.

Aufgaben

Pflege, Organisation und Ablage der kaufmännischen Projektdokumentation; Allgemeine kaufmännische und organisatorische Unterstützung des Projektteams; Kommunikation und Abstimmung mit Nachunternehmern, Lieferanten sowie internen Ansprechpartnern; Unterstützung im Bestellwesen und enge Zusammenarbeit mit dem Einkauf; Schnittstelle zur Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung; Überwachung und Nachverfolgung von Zahlungseingängen; Kaufmännische Prüfung und Bearbeitung projektbezogener Dokumente; Unterstützung bei der strukturierten und termingerechten Abwicklung laufender Anlagenbauprojekte

Anforderungen

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation; Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel; Eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise; Organisationsgeschick und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Schnittstellen; Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Lieferanten, Nachunternehmern und internen Ansprechpartnern; Verantwortungsbewusstsein und zuverlässige Arbeitsweise; Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wünschenswert

Berufserfahrung in der kaufmännischen Projektabwicklung, im Anlagenbau, Maschinenbau oder einem technischen Umfeld

Wir bieten

Unbefristete Anstellung in einem professionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und vielseitigen Tätigkeiten; Attraktives und leistungsgerechtes Vergütungspaket; Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, einschließlich bedarfsgerechter finanzieller Unterstützung bei Aufstiegsfortbildungen; Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamisch wachsenden Unternehmensverbund; Empfehlungsprogramm (Mitarbeiter werben Mitarbeiter); Kollegiale und positive Arbeitsatmosphäre, gestärkt durch Events wie Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und regelmäßige Teamevents; Teilnahme am Corporate Benefits Programm mit exklusiven Mitarbeiterrabatten; Die Möglichkeit ein Fahrrad über "Jobrad" zu leasen