Koordynator pracowników (K/M)

• Tworzenie, wypełnianie i kompletowanie umów dla pracowników (w tym dbanie o poprawność danych i podpisywanie dokumentacji).
• Koordynowanie procesu onboardingu – wdrażanie nowych pracowników, pomoc w zakwaterowaniu oraz organizacja dojazdów do pracy.
• Bieżąca opieka i wsparcie pracowników ukraińskojęzycznych w codziennych sprawach oraz rozwiązywanie problemów na miejscu pracy.
• Wsparcie w legalizacji zatrudnienia – pomoc w przygotowywaniu wniosków o karty pobytu, oświadczeń oraz innych dokumentów migracyjnych.
• Prowadzenie ewidencji i dokumentacji pracowniczej (np. rozliczanie godzin pracy, sprawdzanie list obecności).

Wymagania:
wykształcenie - wyższe (w tym licencjat)
zawód - Pracownik agencji pracy tymczasowej
język obcy - ukraiński, w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany
język obcy - polski, w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany
uprawnienie - Prawo jazdy kat. B
Wymagana znajomość j. polskiego i ukraińskiego w mowie i w piśmie w stopniu średnio zaawansowanym

Źródło oferty: ePraca, Urząd Pracy Powiatu Krakowskiego.