Media Consultant (m/w/d)

Lern uns kennen!

TERRITORY ist eine Agenturgruppe für integrierte, wirkungsorientierte Kommunikation.

Mit den Einheiten AGENCY, INFLUENCE und MEDIA deckt sie das gesamte Spektrum moderner Markenkommunikation ab.

TERRITORY MEDIA ist die Full-Service-Mediaagentur der TERRITORY Agenturgruppe.

Als Spezialist für Media-Strategie, -Beratung und -Planung vereinen wir 360°-Media-Performance- und Brand-Marketing, Geo-Marketing sowie Tech & Data Intelligence – gestützt auf eigens entwickelte Tools.

Wir verbinden Strategie, Technologie und Wirkung, um Marken über alle Kanäle hinweg messbar erfolgreich zu machen.

Love Results by Maximizing Media Performance.

Für unser Team in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Media Consultant (m/w/d) unbefristet in Vollzeit . Wenn du ein Mediatalent bist, könnten wir dich bald bei uns begrüßen!

Aufgaben

Betreuung (inter-)nationaler Kunden; Beratung von Kunden und Fachbereichen hinsichtlich geeigneter Media-, Kommunikations- und Personalmarketingstrategien; Planung, Steuerung und Umsetzung von Mediakampagnen für namhafte Arbeitgebermarken; Entwicklung und Umsetzung zielgruppenspezifischer Kommunikations- und Personalmarketingmaßnahmen; Beratung bei der Auswahl geeigneter Print-, Online- und Recruiting-Kanäle; Analyse relevanter Leistungskennzahlen und Ableitung fundierter Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung der Performance; Kontinuierliche Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Branchen-Trends sowie Identifikation neuer Potenziale und Vermarktungsmöglichkeiten; Erstellung aussagekräftiger Reportings und Präsentation relevanter Leistungskennzahlen; Koordination und Abstimmung mit internen Fachabteilungen sowie externen Medienpartnern; Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Anforderungen

Abgeschlossenes Hochschulstudium (Medienkommunikation, BWL, Medienwissenschaft, Informationswissenschaft, o.ä.) u Erste Erfahrungen als Media-Allround-Talent; Erste Berührungspunkte in der Betreuung und Beratung von Kunden im Bereich Employer Media/ HR-Marketing; Mediabranchen- und Agenturkenntnisse wünschenswert; Großes Interesse an aktuellen Entwicklungen und Trends im Mediabereich; Hohe Eigenverantwortung und ausgeprägte Eigeninitiative; Analytisches Denken und Zahlenverständnis; Ausgeprägte und angewandte Kommunikations-, Verhandlungs- und Präsentationsfähigkeit; Sichere Kenntnisse von Office-Tools (Planungstools optional); Erste Kenntnisse hinsichtlich kreativer Prozesse von Vorteil (optional)