Rekruter / Rekruterka

- Samodzielne prowadzenie kompleksowych procesów rekrutacyjnych end-to-end.
- Aktywne pozyskiwanie kandydatów.
- Selekcja aplikacji i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych.
- Ścisła współpraca z Zarządem i managerami działów.
- Dbałość o candidate experience oraz jakość procesów rekrutacyjnych.
- Inicjowanie działań wspierajacych Employer Branding.
- Prowadzenie dokumentacji rekrutacyjnej oraz bieżące raportowanie postępów.

Wymagania:
wykształcenie - średnie ogólnokształcące
wykształcenie - wyższe (w tym licencjat)
zawód - Specjalista do spraw rekrutacji pracowników
Minimum 2-letnie doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu rekrutacji, mile widzinae wykształcenie wyższe, umiejętność prowadzenia kilku projektów jednocześnie w dynamicznym środowisku, bardzo dobra znajomość narzędzi rekrutacyjnych, umiejętność swobodnego poruszania się w mediach społecznościowych oraz znajomość różnorodnych kanałów rekrutacyjnych, wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, samodzielność i dobra organizacja pracy.

staż pracy ogółem - lata: 2

Oferowane warunki:
Firma oferuje: stabilne warunki współpracy w rozwijającej się organizacji, elastyczną formę współpracy dopasowaną do Twoich preferencji, pracę stacjonarną w Wodzisławiu Śląskim.

Źródło oferty: ePraca, Powiatowy Urząd Pracy w Wodzisławiu Śląskim.