Staże, czy dają szansę na znalezienie lepszej pracy?
"Młodych doświadczonych i z wyższym wykształceniem przyjmiemy do pracy." - chyba każdy rozpoczynając swoją ścieżkę zawodową napotykał się na tego typu ogłoszenia i z ironicznym uśmiechem rozpatrywał, jego zdaniem, przerośnięte wyobrażenia pracodawców, co do idealnego kandydata. Dziś już coraz częściej te oczekiwania okazują się realne do spełnienia, co więcej młodzi absolwenci stają przed przyszłym pracodawcą z bagażem doświadczeń godnym pozazdroszczenia.
Pytania rekrutacyjne - Co wiesz o naszej firmie
Nie denerwuj się, to tylko rekrutacja.
Nerwowa atmosfera, opryskliwy ton i inne agresywne zachowania podczas rozmowy o pracę mogą nie być przypadkowe. Takie są procedury kontrowersyjnej metody rekrutacji.
Ciągłe kształcenie rozwija osobowość
Zarządzanie czasem, a kariera zawodowa
W istocie zarządzanie sobą w czasie to wybór. Wybór tego co zrobimy w danej chwili, bo przecież ona umyka i już jej nie odzyskamy. Codziennie tych wyborów dokonujemy tysiące.
mobbing
O pomoc i wsparcie możemy zwrócić się do organizacji pozarządowych zajmujących się mobbingiem. Jedną z nich jest Krajowe Stowarzyszenie Antymobbingowe we Wrocławiu, które od 2002 roku pomaga ofiarom mobbingu i stara się uwrażliwić społeczeństwo na problem dręczenia ludzi w miejscu pracy.
Szef idealny - pytanie rekrutacyjne
Zmień pracę z głową
Zmierzch ery etatu - Początek ery talentu
Będzie łatwiej zatrudniać cudzoziemców w Polsce?
Ujednolicenie procedury ubiegania się przez cudzoziemców o zezwolenie na wykonywanie pracy i o pobyt w Polsce - przewiduje rządowy projekt nowej ustawy o cudzoziemcach. Projekt wydłuża maksymalny okres, na który cudzoziemcom będzie udzielane zezwolenie na pobyt czasowy. Zmienią się również przepisy dotyczące udzielania zezwolenia na pobyt czasowy cudzoziemcom zamierzającym prowadzić działalność gospodarczą w Polsce.