Assessment Center, czyli Centrum Oceny jest najbardziej zaawansowanym narzędziem wykorzystywanym w procesie doboru kandydatów.
Krążą różne poglądy i sprzeczne opinie na temat praktyk. Niektórzy uważają je za szansę dla studentów i absolwentów na zdobycie doświadczenia, które pomoże im w przyszłości w uzyskaniu dobrej pracy. Inni traktują je, jako sposób wykorzystywania studentów przez firmy i znajdowania przez nie bezpłatnej pomocy.
Istniejemy od 2001 roku, w miejscu w którym niegdyś widzów przyciągały sztandarowe sale kinowe w Warszawie: Przyjaźń, Młoda Gwardia i Wiedza.
Rozmowa kwalifikacyjna to zazwyczaj drugi etap rekrutacji. Pracodawca ma wtedy okazję by poznać i ocenić kandydata bezpośrednio.
Dotychczasowa praktyka ZUS powodowała, że pracownicy w czasie zwolnienia lekarskiego otrzymywali zaniżone wynagrodzenie za czas choroby lub zaniżone zasiłki chorobowe. W tym czasie nie otrzymywali często pensji lub świadczenia z ZUS, które odpowiadały wcześniej otrzymanemu wynagrodzeniu, od którego odprowadzali do ZUS składki chorobowe.
Wielkopolanie nauczyli się korzystać ze środków Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki (PO KL), których dysponentem jest Wojewódzki Urząd Pracy w Poznaniu. Wystarczy powiedzieć, że w minionych 2 latach pracownicy Wydziału Funduszy Unii Europejskiej rozpatrzyli około 300 wniosków, a w tym roku już przeszło 1700. I kolejne projekty cały czas napływają. Niemal każdego dnia obraduje jedna lub więcej komisji oceny projektów.
W lipcu wskaźnik bezrobocia zmalał do 9,4 proc. To najniższy jego poziom od lipca 1991 r.
Emigranci wracają do kraju bo jest praca w Polsce. To dobra wiadomość dla gospodarki i to z wielu powodów: powracający przywiozą pieniądze, które wydadzą lub zainwestują w kraju, tu będą płacić podatki i składki emerytalne. Zmienią też układ sił na rynku pracy, co spowoduje, że pensje nie będą już rosły w tak zawrotnym tempie jak do tej pory. A to oznacza, że tempo wzrostu inflacji nie będzie już tak szybkie.
Z radością pragniemy ogłosić, że kolejną gwiazdą Coke Live Music Festival jest The Prodigy.
Niedobór pracowników na rynku pracy sprawia, iż osoby poszukujące zatrudnienia często mogą wybierać spośród kilku ofert składanych im przez pracodawców. Jest to sytuacja komfortowa, dająca możliwość wyboru najodpowiedniejszej oferty, często jednak będąca źródłem niepokoju związanego z dylematem, którą ofertę wybrać... Na co warto zatem zwrócić uwagę, aby dokonać właściwego wyboru?
Wakacje to najlepszy czas, by zachęcać żaków do rozpoczęcia własnego biznesu - uznały Akademickie Inkubatory Przedsiębiorczości (AIP).