Leiter:in Logistik

Aufgaben

Leitung eines Teams von 5 Mitarbeiter:innen; Planung und Steuerung der Logistik (Aufträge auch als Ressourcen); Termin- und qualitätsgerechte Ausführung der Kundenaufträge; Logistisch-technische Vorgaben erstellen und Unterstützung bei Vertriebs- und Einkaufsaktivitäten zur Logistik; Koordination von Ad-hoc Dispositionen und Schadfällen / Reklamation; Verantwortung für die sachliche Prüfung von Rechnungen; Verantwortung für die Einhaltung der Vorgaben des Managementsystems im Bereich Logistik; Einhaltung von Regelwerken und Kundenvorgaben, sowie Vorgaben bezgl. Sicherheit, Ordnung und Sauberkeit; Budget-, Personal- und Terminverantwortung

Anforderungen

Abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann-frau in Verbindung mit einer Weiterbildung zum Fachwirt Logistik; Mind. 3-jährige Berufserfahrung sowie erste Führungserfahrung in der Logistik; Sicherer Umgang mit MS Office und vertiefte Anwenderkenntnisse in den SAP-Modulen MM und SD; Gutes Englisch und Deutsch in Wort und Schrift; Selbstständige, teamorientierte & zupackende Arbeitsweise

Wünschenswert

SAP PP

Wir bieten

Aus- und Weiterbildung; Coaching; strukturierte Einschulung; Mitarbeiterbeteiligung; Prämien; Vergünstigungen; moderne Arbeitsmittel; flexible Arbeitszeitmodelle; Home-Office-Möglichkeiten; Betriebliche Altersvorsorge; barrierefreie Arbeitsplätze; umfassende Sicherheit bei Geschäftsreisen; Betriebsarzt; Physiotherapie; psychische Gesundheitsförderung; Fitnessangebote; gesunde Ernährung; Kantine; frisches Obst; Getränke; Mitarbeiter-Events; regelmäßige Feedbackgespräche; offenes Miteinander; vielseitiges Tätigkeitsfeld in einem kleinen Team; attraktive Vergütung gemäß Metall-Tarif NRW; persönliche und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten; Arbeiten in naturnaher Umgebung; Corporate Benefits; Sommer- und Winterfest