Mitarbeiter:in im Konstruktionsbereich mit Schwerpunkt Bibliothekspflege, IT-Support und Entwicklung

Die voestalpine Krems Finaltechnik GmbH ist ein weltweit tätiger und erfolgreicher Partner in den Bereichen Hochregallager und Straßensicherheit. Wir sind auf der Suche nach einer:m engagierte:n Kolleg:in zur Unterstützung unseres 21-köpfigen Konstruktions-Teams im Bereich IT-Support und -Entwicklungen. Sie erwartet eine Vollzeitstelle mit 38,50 Stunden/Woche in einem praxis- und teamorientierten Arbeitsumfeld.

Aufgaben

Neuanlage von Bibliotheksteilen sowie Pflege von bestehenden Bauteilen; IT-Support für das Konstruktionsteam bei technischen Herausforderungen und Systemanfragen; Betreuung und Weiterentwicklung bestehender IT-Lösungen im Konstruktionsumfeld; Entwicklung innovativer Lösungsansätze zur Prozessoptimierung; Analyse und Integration neuer Softwaretools zur Unterstützung der technischen Arbeitsabläufe; Mitarbeit bei der Auswahl und Einführung neuer IT-Anwendungen und Systeme; Optimierung, Wartung und Überwachung der bestehenden Netzwerk- und Systeminfrastruktur

Anforderungen

Praxiserfahrung in Creo und Windchill; erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen und IT-Bereich; kommunikationsstark und teamfähig; technische Inhalte verständlich erklären; selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise; Hands-on-Mentalität; hohe Lernbereitschaft und Flexibilität

Wünschenswert

SAP; AutoCAD; Revit

Wir bieten

Förderung von Aus- und Weiterbildung; Coaching; strukturierte Einschulung; betriebliche Altersvorsorge; barrierefreie Arbeitsplätze; Sicherheit bei Geschäftsreisen; Betriebsarzt; Physiotherapie; psychische Gesundheitsförderung; Fitnessangebote; gesunde Ernährung; Parkplatz; Elektrotankstellen; Job Rad; gute Verkehrsanbindung; flexible Arbeitszeitmodelle; Home-Office-Möglichkeiten; Unterstützung Familie und Beruf; Kantine; frisches Obst; Getränke; Mitarbeiter-Events; regelmäßige Feedbackgespräche; offenes Miteinander; Mitarbeiterbeteiligung; Prämien; Vergünstigungen; moderne Arbeitsmittel; Einkaufsvergünstigungen; Gesundheitsangebote; jährliche Erfolgsprämie; Einarbeitung; fachliche und persönliche Weiterentwicklung; regelmäßiger Austausch