This offer does not have a complete translation in the selected language. The original content is shown below.

Publication date: 02/11/2026

Valid until: 02/12/2026

Opis stanowiska

Co oferujemy:

  • zatrudnienie na zasadach norweskich - umowa o pracę według norweskich standardów (nie w delegacji)
  • konkurencyjne wynagrodzenie 300 NOK brutto / godzinę
  • zakwaterowanie zapewnione i pokryte przez Pracodawcę
  • koszt pierwszego lotu pokryty przez Pracodawcę
  • sprawny proces rekrutacyjny - formalności załatwione nawet w ciągu 2 dni!
  • pełne świadczenia socjalne
  • składki oraz podatki regulowane w Norwegii przez Pracodawcę
  • możliwość pracy w nadgodzinach (w przypadku braku tej opcji – informujemy o tym)
  • perspektywy rozwoju zawodowego oraz długotrwałej współpracy
  • wsparcie naszych Konsultantów w zakresie koordynacji zatrudnienia
  • uznawane prawo do urlopu
  • nasze usługi są bezpłatne (m. in. tłumaczenie oraz profesjonalne przygotowanie CV w języku angielskim na potrzeby rekrutacji)

Do kluczowych obowiązków zatrudnionej osoby należy:

  • spawanie metodami TIG/MIG/MAG
  • czytanie i interpretacja rysunków technicznych
  • przygotowanie materiałów do procesu spawania
  • spawanie elementów wyposażenia statków, praca w warsztacie


Wymagania:

  • znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym komunikację w środowisku pracy
  • doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
  • prawo jazdy kategorii B

Skrót „m / k / n” ma charakter wyłącznie informacyjny i oznacza, że ogłoszenie jest skierowane do wszystkich osób, niezależnie od ich tożsamości płciowej, w tym mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzony jest z poszanowaniem zasady równego traktowania i niedyskryminacji.

Employer clause

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2018 r. poz. 1000 z późn. zm.) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Apply with employer

Similar offers

All →

Cookie settings

Each purpose is optional and off by default. You can withdraw consent at any time.

Showing offers closest to you