jobs.pl/Articles and insights/Articles and insights
Article in Polish

Szukaj pracy efektywnie

jobs.pl editorial team · 27/08/2008

Codzienne surfowanie po Internecie w poszukiwaniu pracy jest bardzo czasochłonne. Można jednak ułatwić sobie życie, i sprawić by to oferty "szukały" nas, a nie my ich. Najbardziej efektywnym sposobem jest skorzystanie z tak zwanego agregatora treści - rozwiązania, umożliwiającego poskładanie "własnego portalu".

Szukaj pracy efektywnie

 

Codzienne surfowanie po Internecie w poszukiwaniu pracy jest bardzo czasochłonne. Można jednak ułatwić sobie życie, i sprawić by to oferty „szukały” nas, a nie my ich. Najbardziej efektywnym sposobem jest skorzystanie z tak zwanego agregatora treści – rozwiązania, umożliwiającego poskładanie „własnego portalu”.

 

Oprócz ofert pracy można także w prosty sposób stworzyć swoją stronę startową, zawierającą wszystkie te informacje i źródła danych, które najczęściej wykorzystujemy. Wystarczy dobrać na swoją stronę startową wszystko to, co jest nam przydatne – kanały informacyjne, ulubione blogi, linki czy bazy danych, moduł pogody, wyniki lotto, repertuar swojego ulubionego kina, notowania czy komunikaty wybranych spółek giełdowych. Tego typu personalny portal internetowy agreguje informacje pochodzące z bardzo wielu źródeł, tworząc swego rodzaju „meta-medium”. Co ważne z personalnego portalu można korzystać również przez palmtop lub telefon komórkowy z dostępem do Internetu. Jest to szczególnie korzystne rozwiązanie, ponieważ wszystkie treści przesyłane są poprzez RSS (Real Simple Syndication), dzięki czemu mają mniejszy rozmiar - nie ma bannerów, reklam i elementów graficznych. Dzięki temu informacje wczytują się o wiele szybciej niż pełna strona WWW.

 

Przykładem spersonalizowanego portalu jest Cafe News, dostępny pod adresem internetowym http://www.cafenews.pl. Możliwe jest także zainstalowanie specjalnej aplikacji na pulpicie swojego komputera. Do korzystania z portalu Cafe News wystarczy dowolna przeglądarka WWW. Wszelkie ustawienia są zapamiętywane przez system i przy każdych odwiedzinach portal wyświetla się w sposób określony przez użytkownika.

 

Zakładanie konta

Wejdź na http:///www.cafenews.pl. Kliknij przycisk "Wejdź na Twój własny portal Cafe News "

 

Następnie zaznacz interesujące cię kategorie, wybierz swoje miasto i ulubioną muzykę, i kliknij Stwórz moją stronę.

 

 

Po chwili załaduje się portal Cafe News, z wybranym wstępnym zestawem kategorii. Kliknij przycisk Nowy użytkownik (u góry, środkowy) i wypełnij formularz. Zaakceptuj regulamin. Na podany adres e-mail przyjdzie poczta, gdzie kliknij przycisk aktywujący konto.

 

Zarządzanie swoim portalem

 


 

Każdy ze standardowych serwisów dodanych automatycznie można usunąć. W tym celu wystarczy skorzystać z przycisku X umieszczonego obok każdego z boksów. Moduły można także swobodnie przesuwać – w tym celu należy przesunąć kursor myszy nad belkę tytułową modułu, aż ukaże się kursor krzyżykowy, nacisnąć lewy przycisk myszy i przeciągnąć moduł w inne miejsce.

 

 

W każdej chwili możesz dodawać nowe moduły, znajdziesz je w panelu narzędziowym w lewym dolnym rogu strony.

 

Wystarczy kliknąć w zielony znaczek z plusem, który pojawi się po najechaniu kursorem na wybrany moduł.

 

W ustawieniach (menu w górnym, prawym rogu) można zmienić ilość kolumn wyświetlanych w danej zakładce. Można także dodać dowolną ilość nowych zakładek. By to zrobić, wystarczy kliknąć przycisk z plusem widniejący na prawo od nazw zakładek.

 

Dodawanie zawartości

W każdej chwili można dodać nowe kanały. W tym celu należy kliknąć w pasek Dodaj zawartość. Aby dodać kanał Jobs.pl rozwiń kategorię Praca, kariera – oferty pracy. Kliknij w Jobs.pl, a następnie wybierz interesujące Cię województwo.

 

Gdy zainteresujesz się jakimś, kliknij przycisk Dodaj i zatwierdź wybór. Gdy skończysz dodawanie kanałów, kliknij przycisk Gotowe.

 

Aby dodać witrynę, która nie jest zamieszczona w standardowym spisie, należy przejść do zakładki RSS, wpisać adres kanału i kliknąć Dodaj, a potem Zapisz. Adres kanału można znaleźć na stronie serwisu, który chcemy dodać. Zazwyczaj wystarczy kliknąć w ikonkę "RSS". Po kliknięciu dodaj pojawia się okienko, gdzie można m.in. zmienić nazwę kanału, określić czas odświeżania oraz umiejscowić w odpowiednim folderze.

 

 

W analogiczny sposób można dodać kanały stacji radiowych i telewizyjnych udostępniających transmisje w Internecie.

 

Dodatkowym atutem jest możliwość wzbogacenia swojego portalu o specjalne moduły takie jak, poczta elektroniczna, kalendarz, linki, waluty, pogoda. Korzystając z portalu Cafe News można także brać udział w licznych konkursach. Obecnie trwa konkurs „Baw się z nami i news’ami” (www.konkurs.cafenews.pl), we wrześniu ruszy akcja „Wyprawa i 1000 nagród”, której do zdobycia będzie wyjątkowa wyprawa 4x4 dla 2 osób.

 

Labour market Article in Polish

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27/10/2026 Read article
Labour market Article in Polish

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23/09/2026 Read article
Labour market Article in Polish

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18/09/2026 Read article
Labour market Article in Polish

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14/09/2026 Read article
Labour market Article in Polish

Fachowcy w Belgii: jakich rąk do pracy naprawdę brakuje?

Belgijski rynek pracy od lat mierzy się z niedoborem fachowców w zawodach technicznych i rzemieślniczych. Lokalni pracodawcy coraz częściej sięgają po pracowników z Polski, oferując im wynagrodzenia znacznie przewyższające krajowe stawki, zwrot kosztów dojazdu i pomoc w organizacji zakwaterowania. Nie chodzi jednak wyłącznie o pieniądze - to też zawody, w których doświadczenie i konkretne umiejętności liczą się bardziej niż dyplom czy znajomość języka. Przyjrzyjmy się bliżej trzem branżom, w których obecnie najłatwiej o dobrze płatną pracę w Belgii: utrzymaniu ruchu, stolarstwu oraz montażowi ogrodzeń i bram.

04/09/2026 Read article
Labour market Article in Polish

9 na 10 firm wykorzystuje AI w procesach HR, ale według 54% utrudnia ona realną ocenę kandydata

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie AI przez kandydatów utrudnia ocenę ich kompetencji. Jakie są najczęstsze bariery wdrożenia AI w organizacjach? Które z obszarów z powodzeniem są wspierane, a jakie tracą na jakości wraz z wprowadzeniem sztucznej inteligencji? O tym w raporcie ManpowerGroup Talent Solutions 'The New Talent Equation: Building Better Talent Decisions'.

03/09/2026 Read article

Cookie settings

Each purpose is optional and off by default. You can withdraw consent at any time.

Showing offers closest to you