W kolejnych krajach UE

Cztery kraje "starej" UE: Hiszpania, Portugalia, Grecja i Finlandia otworzyły 1 maja rynki pracy dla Polaków. W ten sposób dołączyły do Wielkiej Brytanii, Irlandii i Szwecji, które w ogóle nie wprowadziły ograniczeń na swych rynkach pracy po rozszerzeniu Unii 1 maja 2004 roku. 

Niemcy, Austria, Włochy, Luksemburg, Holandia i Francja przedłużyły ograniczenia w dostępie do rynków pracy. Niemcy i Austria zapowiedziały kategorycznie, że utrzymają restrykcje przynajmniej do 2009 roku. Tymczasem Francja - drugi pod względem wielkości rynek pracy w Unii - zdecydowała się na pewne ustępstwa. Od maja o pracę bez ograniczeń będą mogli ubiegać się nad Sekwaną przybysze ze Wschodu w następujących sektorach: budownictwie, usługach publicznych, hotelarstwie i gastronomii, rolnictwie, przemyśle maszynowym i metalowym, przemyśle przetwórczym i handlu nieruchomościami. 

Włochy potwierdziły, że przedłużą restrykcje przynajmniej o kolejny rok. Jednocześnie, tak jak obecnie, Polacy czy Słowacy będą mogli podejmować pracę w Italii w ramach wydawanych dekretów rządowych, zezwalających na zatrudnienie konkretnej liczby robotników sezonowych. W 2006 roku kwota ta dla pracowników ze wschodniej części Unii wynosi 170 tysięcy osób. 

Pozostałe kraje unijne - Luksemburg, Dania i Belgia - zdecydowały, że nie otworzą w pełni swoich rynków pracy, ale chcą jednocześnie znosić ograniczenia w sektorach, gdzie brakuje rąk do pracy. 

Na przykład Luksemburg ogłosił, że w takich sektorach jak rolnictwo, uprawa winorośli, hotelarstwo i gastronomia pozwolenia o pracę będą wydawane "od ręki". 

Ostatni ze starych krajów UE - Holandia utrzymała restrykcje. Ale rząd w Hadze planuje ich zupełne zniesienie 1 stycznia 2007 roku, pod warunkiem że wcześniej przekona parlament. 

Ponadto swój rynek pracy dla obywateli ośmiu nowych państw UE od maja otworzy całkowicie Islandia. Choć kraj ten nie jest członkiem Unii, to jako państwo wchodzące w skład Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG) podlega unijnej zasadzie o swobodzie przepływu pracowników. Tym tropem nie poszła jednak nienależąca także do Unii Norwegia, choć w tym kraju już obecnie stosunkowo łatwo otrzymuje się pozwolenia na pracę. 

(PAP)