jobs.pl/Articles and insights/Articles and insights
Article in Polish

Jak się nie ubierać na rozmowę kwalifikacyjną

jobs.pl editorial team · 13/07/2009

Jak się nie ubierać na rozmowę kwalifikacyjną

Właśnie dostałaś telefon i jutro idziesz na rozmowę kwalifikacyjną. Czujesz, że gdy dostaniesz tę pracę, będzie to spełnienie twoich marzeń. W pośpiechu otwierasz szafę, jednak kłębowisko ubrań wylegających na zewnątrz nie ułatwia sprawy. Zastanawiasz się czy żakiet w czerwone kropki i mini spódniczka pasują na interview. Jeśli nie wiesz, co powinnaś na siebie założyć, poniżej znajdziesz kilka ciekawych podpowiedzi. Pamiętaj, najważniejsze jest pierwsze wrażenie, które zdecyduje o tym czy to właśnie ty zdobędziesz posadę.

 

Oto kilka porad, jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną

 

1. Rano zadbaj o higienę, weź prysznic, umyj włosy i odpręż się. Na rozmowie powinnaś wyglądać rześko i atrakcyjnie.

 

2. Po porannej kawie przychodzi czas na dobranie odpowiedniego stroju. Jeśli ubiegasz się o pracę w korporacji, gdzie obowiązuje pewien dress code koniecznie się do niego zastosuj. Wybierz z szafy coś skromnego i schludnego np. ładny żakiet i elegancką spódnicę. Nie ma nic gorszego od pobrudzonej podkładem koszuli czy startych obcasów.

 

3. Nigdy, ale to nigdy nie zakładaj wyzywających strojów. Krótka spódniczka, bluzka z głębokim dekoltem czy dwunastocentymetrowe szpilki zostaw na szaleństwo w nocnych klubach.



 

4. Powinnaś również zadbać o jeden z głównych atrybutów kobiecości, a mianowicie o swoje włosy. Jeśli jesteś posiadaczką bujnej czupryny postaraj się ją upiąć w elegancki kok. Nie używaj też zbyt dużo lakieru do włosów, nie chcesz przecież żeby twoje włosy wyglądały jak sztywny hełm.

 

5. Jeśli chodzi o manicure, postaw na jasne kolory. Czerwone paznokcie zbyt rzucają się w oczy, a przez to mogą odciągnąć uwagę od tego co mówisz. Jeśli masz tipsy poproś, aby twoja manicurzystka zachowała swoją inwencję twórczą na później. Brylanciki i różnokolorowe wzorki ładnie wyglądają na plaży, nie w miejscu pracy.

 

Jeśli masz przed sobą rozmowę kwalifikacyjną, weź sobie do serca nasze sugestie. Ładny, prosty strój stanie się gwarancją twojego sukcesu. Pamiętaj, jak cię widzą, tak cię piszą.

 

Źródło: Redakcja JOBS.PL / Kornelia Kłosowska

Press releases Article in Polish

Dyrektor ds. cyberbezpieczeństwa Grupy SOFTSWISS wśród laureatów Top Global CISOs Awards 2026

02/11/2026 Read article
Labour market Article in Polish

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27/10/2026 Read article
Articles and insights Article in Polish

Praca zdalna a prywatność: jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego?

Praca zdalna zaciera granicę między pracą a domem. Odkryj, jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego i lepiej chronić dane. Praca zdalna i hybrydowa daje dużą swobodę. Mimo to łatwo w niej zatrzeć granicę między obowiązkami a czasem wolnym. Sprawdź, jakie nawyki cyfrowe pomagają oddzielić życie zawodowe od prywatnego i jak przy okazji lepiej chronić dane.

26/10/2026 Read article
Labour market Article in Polish

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23/09/2026 Read article
Labour market Article in Polish

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18/09/2026 Read article
Labour market Article in Polish

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14/09/2026 Read article

Cookie settings

Each purpose is optional and off by default. You can withdraw consent at any time.

Showing offers closest to you