Lakiernik Przemysłowy

aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

QUIP AG

AACHEN (NRW) (Niemcy)

Data publikacji: 08.01.2025

Do końca oferty: wygasła

Doświadczenie:

0-1 rok

Specjalista (Mid/Regular)Umowa o pracęPełny etat

 

QUIP AG

 

Thomas-Edison-Straße 5-7

D-52499 Baesweiler

Niemcy

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Dla naszego dużego klienta -  w  Aachen poszukujemy pilnie:

Lakiernik Przemysłowy

Miejsce pracy: AACHEN (NRW) (Niemcy)

Numer referencyjny: LP/jobs.pl

Opis stanowiska pracy:

  • lakierowanie,
  • szpachlowanie,
  • szlifowanie,
  • przygotowanie do lakierowania dużych i małych elementów dla taboru kolejowego

Wymagamy:

  • wykształcenie i doświadczenie w/w  zawodzie  
  • mile widziana znajomość języka niemieckiego ale nie konieczna
  • dokładność, sumienność, zaangażowanie , motywacja do pracy

Oferujemy:

  • umowę o prace na warunkach niemieckich
  • umowa o prace na czas nieokreślony z 6 miesięcznym okresem próbnym  
  • dobre wynagrodzenie i kwatera gratis  
  • opiekę oraz wsparcie polskiego koordynatora  na każdym etapie rekrutacji

Agnes Malinowska
Recruiting Consultant EU

 

QUIP AG
Thomas Edison Straße  5 - 7
D-52499 Baesweiler


Mob.: +49 (0)175-96-522-44

www.quip.de

 

QUIP AG

 

Thomas-Edison-Straße 5-7

D-52499 Baesweiler

Niemcy

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Lakiernik

Lakiernik jest osoba zajmującą się nakładaniem specjalnej farby na poszczególne elementy, głównie samochodów, ale tez innych...

Najnowsze publikacje

Rekrutacyjne niepowodzenia w 2026 roku częściej wynikają...

Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.

Windows server standard czy datacenter - jakie są...

Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje...

Rola drukarni w budowaniu spójnej komunikacji wizualnej

Komunikacja wizualna stanowi jeden z fundamentów budowania rozpoznawalnej i spójnej marki. To właśnie poprzez kolory, typografię, układ graficzny czy jakość materiałów drukowanych firma komunikuje swoje wartości, charakter oraz...

Popularność rekrutacji “new-collar

Firmy zatrudniają mniej pracowników oraz stawiają na potwierdzone doświadczenie zawodowe zamiast wykształcenia akademickiego - takie wnioski prezentuje najnowszy raport badawczy przygotowany przez SOFTSWISS ...

Równowaga między dwoma światami: jak łączę studia i...

Łączenie ostatniego roku studiów z pracą, o której zawsze marzyłam, na początku brzmiało jak ekscytujące wyzwanie. Nowe zadania, nowi ludzie, moje pierwsze prawdziwe kroki w zawodowym życiu. Przez pierwsze tygodnie dawało mi to mnóstwo...

1 na 5 firm planuje zmienić obecny model pracy...

Model pracy ponownie znalazł się w centrum uwagi firm. Po okresie intensywnego testowania elastycznych rozwiązań, wiele organizacji weryfikuje swoje dotychczasowe podejście do pracy zdalnej i hybrydowej. 

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...