Maschinen- und Anlagenführer (d/w/m) 5-Schicht

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa. Für unseren Bereich Papierverarbeitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Maschinen- und Anlagenführer*in für das 5-Schicht System in unbefristeter Festanstellung.

Aufgaben

Sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit; Eigenverantwortliches bedienen der Produktionsanlage sowie selbständige Einstellungen und Umrüstungen als auch Wartung und Instandhaltung der Linie; Fehlererkennung sowie selbstständige Behebung; Mitwirken am kontinuierlichen Verbesserungsprozess; Aktive Unterstützung bei der Reinigung der Anlage sowie eine saubere und effiziente Schichtübergabe; Teilnahme an regelmäßigen Teammeetings sowie Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen

Anforderungen

Abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie praktische Erfahrung im Umgang mit Maschinen und Anlagen; Flexibilität, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Einsatzbereitschaft; Offen für Weiterbildung und Erlernen neuer, moderner Technologien; Ergebnisorientierte Zusammenarbeit mit Kolleg*innen; Bereitschaft zur Schichtarbeit im vollkontinuierlichen Schichtbetrieb; Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

Vergütung nach BETV Papiertarif; Sonderzahlungen; Urlaubsgeld; Bonus; Altersvorsorgemodelle; Jubiläumszulage; Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile; Gratisabgabe; 38h-Woche; 32 Urlaubstage; Lebensarbeitszeitkonto; Umfassendes Onboarding; Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform; Coaching & Mentoring; individueller Entwicklungsplan; Teilnahme an Fachkonferenzen; Internes Fitnessstudio; Lease-a-bike; Gesundheitstage; Achtsamkeitskurse; PME-Familienservice; Mitarbeiterbefragungen; Du-Kultur; Communitys & Netzwerke; Führungsleitlinien; Kantine; Fahrradstellplätze; kostenfreie Parkplätze