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Źródło: CrawlJobs

Mitarbeiter (m/w/d) in der Objektbetreuung (technisch) - Geschäftsstelle Hamburg

GWG Gesellschaft für Wohnungs- und Gewerbebau Baden-Württemberg AG Hamburg, Niemcy
Umowa o pracę Pełny etat Praca stacjonarna

Data publikacji: 29.08.2026

Wir sind die GWG-Gruppe mit Sitz in Stuttgart. Als Wohnungsunternehmen der R+V-Versicherungsgruppe betreuen wir ca. 12.600 Wohn- und Gewerbeeinheiten in Deutschland. Rund 215 Kolleginnen und Kollegen bilden ein starkes Team und kümmern sich an sechs Standorten um unsere Mieterinnen und Mieter. Wohnungswirtschaft ist unsere Leidenschaft! Mitarbeiter (m/w/d) in der Objektbetreuung (technisch) - Geschäftsstelle Hamburg. Vollzeit | zunächst befristet für zwei Jahre | Standort: Hamburg.

Aufgaben

Kundenkontakt: erste Anlaufstelle für Mieter, proaktive und lösungsorientierte Bearbeitung von Anliegen; Mieterbetreuung: Durchführung von Besichtigungen, Vor- und Endabnahmen, Unterstützung der kaufmännischen Objektmanager; Technisches Gebäudemanagement: Koordination externer Dienstleister und Handwerker, Sicherstellung von Wartungsintervallen und Prüfpflichten; Instandhaltung & Prävention: frühzeitiges Erkennen von Instandhaltungsbedarfen, Koordination von Dienstleistern, Durchführung von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr und Kleinreparaturen; Außenanlagenpflege & Müllmanagement: Überwachung der Pflege von Außenanlagen und Grünflächen, Sicherstellung eines sauberen Erscheinungsbildes

Anforderungen

Abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung; technisches Verständnis; Fähigkeit im Umgang mit digitalen Tools (z. B. iPad, Laptop); sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten; strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise; Übersicht auch in stressigen Situationen; hohe Eigeninitiative; Verantwortungsbewusstsein; Organisationstalent; Teamarbeit; Führerschein der Klasse B

Wünschenswert

Erfahrung im Bereich Gebäudemanagement; vergleichbare Qualifikation

Wir bieten

Flexible Gleitzeit; 30 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12.; Möglichkeit, Sonderzahlungen in Urlaubstage umzuwandeln; 50% Zuschuss für Deutschlandticket oder Jobticket; JobRad-Leasing; vergünstigte Mietwohnungen aus dem Bestand; ergonomische Arbeitsplätze; Rabatte bei Urban Sports; Corporate Benefits; tariforientierte Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge; vermögenswirksame Leistungen; bis zu 16 Stunden Freistellung pro Jahr für soziales Engagement; kostenfreie Arbeitskleidung
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