jobs.pl/Oferty pracy/IT - Rozwój oprogramowania/(Senior) Digital Designer Agentic AI*
Źródło: CrawlJobs

(Senior) Digital Designer Agentic AI*

Accso – Accelerated Solutions GmbH Darmstadt, Niemcy
Pełny etat Praca hybrydowa

Data publikacji: 31.08.2026

Als Digital Designer gestaltest du nicht nur digitale Produkte, sondern auch die agile und digitale Transformation unserer Kunden. Du bist kreativer Sparringspartner, strategischer Berater, Moderator, Übersetzer, Brückenbauer und Experte für innovative Technologien. Du übernimmst disziplinübergreifend Ergebnisverantwortung und machst dir pragmatisch und angemessen die Methoden des Design Thinking, Lean Startup und der agilen Softwareentwicklung zunutze.

Aufgaben

Arbeit in Projekten bei Kunden wie AXA, BMW, der Deutschen Bahn und ZDF; Konzeption nutzerzentrierter innovativer digitaler B2B- und B2C-Lösungen und Entwicklung von Prototypen in interdisziplinären Teams; Sicherstellung einer nutzerzentrierten Denkweise in frühen Projektphasen; Weiterentwicklung von Vorgehensweisen und Leistungsangeboten für AI-gestütztes Design; Coaching von Teammitgliedern bis auf Managementebene und Unterstützung bei Projektakquisen

Anforderungen

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Design- bzw. Gestaltungs- oder Informatikkontext; Erfahrung in der Gestaltung von digitalen Lösungen sowie Digitalisierungsvorhaben; Praktische Erfahrung im Erstellen und Verwenden von Design-Systemen sowie komponentenbasierter UI-Gestaltung; Einsatz von Agentic AI Tools wie Figma Make, Claude Code und vergleichbaren AI Tools; Sichere Anwendung von Methoden wie Design Thinking, Lean Startup, Agile Softwareentwicklung oder Design Sprints; Analytisches und strukturiertes Denken, sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe; Starke Kundenorientierung und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten; Fließend Deutsch (mind. C1 Level) und sehr gut Englisch (mind. B2 Level)

Wünschenswert

Zertifikate wie IREB oder UXQB

Wir bieten

Wertschätzung & Zusammenarbeit auf Augenhöhe; 12 Weiterbildungstage pro Jahr; Fachlicher Austausch & Wissenstransfer: 14 interne Communities & Netzwerke (z. B. UX, Green IT, Architektur, IoT); Familienfreundliche Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit Homeoffice-Anteil; Jobrad, Workation, Sabbatical, Kinderbetreuungszuschuss, Gesundheitsprogramme und vieles mehr
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