Spawacz Offshore 138 136 Gdańsk

Dodaj do ulubionych

EastGate Recruitment

Gdańsk (pomorskie)

Data publikacji: 15.09.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

6000.00 - 9000.00 PLN (za miesiąc netto)

Pracownik fizycznyUmowa o pracęPełny etat Запрошуємо кандидатів з України.

 

EastGate Recruitment

 

Budowlanych 31, lok. 416

80-298 Gdańsk

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

EastGate Recruitment

EastGate Recruitment

Miejsce pracy: Gdańsk

EastGate Recruitment poszukuje kandydatów do pracy na terenie stoczni w Gdańsku na stanowisko:
Spawacz Offshore 138/136

Spawacz Offshore 138 136 Gdańsk

Miejsce pracy: Gdańsk (pomorskie)

Numer referencyjny: jobs.pl

Wymiar pracy: Pełny etat

Wymagane wykształcenie: zawodowe

Opis stanowiska:

Zakres obowiązków

Wykonywanie połączeń spawanych w złączach doczołowych i pachwinowych (BW + FW) metodami 138 oraz 136. Minimalne wymagane pozycje spawania: PF oraz PE. Praca na grupach materiałowych FM1, FM2, FM3 oraz FM5. Obsługa zmechanizowanych procesów spawalniczych zgodnie z PN-EN ISO 14732.
Przygotowanie stanowiska pracy, w tym kompletowanie narzędzi, przygotowanie urządzeń oraz identyfikacja materiałów podstawowych i dodatkowych do spawania.
Przygotowanie złączy do spawania poprzez kontrolę jakości montażu, oczyszczenie powierzchni oraz wykonanie podgrzewania wstępnego zgodnie z dokumentacją technologiczną.
Oznaczanie wykonanych spoin numerem spawacza, datą wykonania oraz numerem instrukcji technologicznej spawania (WPS).
Ustawianie parametrów spawania zgodnie z instrukcją WPS oraz przestrzeganie wszystkich zmiennych technologicznych określonych w dokumentacji.
Wykonywanie pomiarów spoin oraz przygotowanie złączy do odbioru wizualnego.
Wykonywanie żłobienia elektro-powietrznego.
Wykonywanie napraw niezgodności spawalniczych na podstawie raportów z badań NDT.
Wykonywanie połączeń spawanych na grupie materiałowej FM5.

Wymagania:

Wymagania

Aktualny certyfikat spawalniczy zgodny z PN-EN ISO 9606-1 / PN-EN ISO 14732 obejmujący:

metodę 138/136 - złącza BW/FW, grupy materiałowe FM1/FM2/FM3,
metodę 136 - złącza BW/FW, grupa materiałowa FM5,
metodę 121 - złącza BW, pozycja H-L045.

Gotowość do przystąpienia do Site Testu oraz uzyskania pozytywnego wyniku badań VT i UT.
Znajomość instrukcji technologicznych spawania WPS.
Znajomość zasad identyfikacji materiałów podstawowych i dodatkowych do spawania oraz stosowania parametrów określonych w instrukcjach WPS, w tym kontroli temperatury podgrzewania wstępnego i temperatury międzyściegowej.
Znajomość dopuszczalnych wartości niezgodności spawalniczych zgodnie z poziomem jakości B wg EN ISO 5817.
Znajomość metod postępowania ze spoinami niespełniającymi wymaganego poziomu akceptacji.
Znajomość metod zapobiegania nadmiernym odkształceniom spawalniczym.
Minimum 2 lata doświadczenia przy spawaniu konstrukcji stalowych oraz konstrukcji offshore.

Oferujemy:

Oferujemy:

Stabilna współpraca przy długoterminowych projektach stoczniowych i offshore.
Możliwość rozwoju zawodowego przy realizacji wymagających projektów.
Wsparcie koordynatora na każdym etapie współpracy.
Wynagrodzenie ustalane indywidualnie w zależności od doświadczenia, kwalifikacji oraz wybranej formy współpracy.

 

EastGate Recruitment

 

Budowlanych 31, lok. 416

80-298 Gdańsk

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Spawacz

Spawacz spawa przy użyciu elektrycznego źródła ciepła elementy ze stali, żeliwa, metali nieżelaznych i ich stopów. Zapoznaje się z...

Najnowsze publikacje

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...

Syndrom oszusta dotyka 38% specjalistów i menedżerów...

Na polskim rynku pracy funkcjonuje wielu utalentowanych specjalistów i menedżerów z wysoko rozwiniętymi kompetencjami oraz imponującym doświadczeniem zawodowym.

1 bilion dolarów do 2030 roku - tyle wyniosą inwestycje w...

Globalny sektor produkcyjny przechodzi jedną z największych transformacji w swojej historii, a wszystko to w obliczu niedoboru talentów sięgającego 72%. Choć 45% pracowników sektora produkcyjnego obawia się zastąpienia przez AI w...

Jobs.pl rozwija platformę we współpracy z crawljobs....

JOBS.PL, jeden z najdłużej działających polskich serwisów rekrutacyjnych, rozpoczyna współpracę technologiczną z brytyjsko-polskim CrawlJobs. Celem współpracy jest modernizacja JOBS.PL oraz rozwój nowych narzędzi dla pracodawców i...

17-lecie softswiss na torze poznań: integracja zespołu za...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, uczciła 17-lecie działalności, organizując na Torze Poznań wydarzenie Formula 4 Racing Experience dla ekspertów...