jobs.pl/Artykuły/Informacje prasowe

Best Quality Employer 2017: Oto najlepsi pracodawcy w Polsce!

Redakcja jobs.pl · 29.11.2017

Podczas inauguracji Business Tigers Club, 24 listopada 2017 r. W ekskluzywnym Regent Warsaw Hotel, poznaliśmy Laureatów 2 edycji programu Best Quality Employer 2017. Wtym roku Centralne Biuro Certyfikacji Krajowej przyznało statuetkę 12 firmom.

Best Quality Employer 2017: Oto najlepsi pracodawcy w Polsce!

 

 

Podczas inauguracji Business Tigers Club, 24 listopada  2017 r. W ekskluzywnym Regent Warsaw Hotel, poznaliśmy Laureatów 2 edycji programu Best Quality Employer 2017.

Wtym roku Centralne Biuro Certyfikacji Krajowej przyznało statuetkę 12 firmom.

 

Uroczystość wręczenia statuetek BQE 2017 stanowiła znakomitą okazję do świętowania w gronie ekspertów i praktyków HR oraz do wymiany doświadczeń. Na uroczystości, prowadzonej przez Ewelinę Rydzyńską ptezenterkę i stylistkę gwiazd oraz Marcina Andrzejewskiego Dyrektora Programowego CBCK, goście mieli możliwość uczestmoczyć w sesji networkingowej prowadzonej  przez Grzegorza Turniaka, guru polskiego networkingu.

 

Tegorocznej edycji polskiego programu towarzyszyła inauguracja klubu biznesowego Business Tigers Club, powołanego przez Centralne Biuro Certyfikacji Krajowej przy wspólpracy  z Magazynem TYGRYSY Biznesu.

 

Podczas uroczystości  przedstawiono 12 firm, które spełniają najwyższe standardy w dziedzinie zarządzania HR. To firmy które dbają o rozwój pracowników oraz zapewniają stabilność zatrudnienia, zapewniając jednocześnie przyjazną atmosferę w pracy.

 

- Cieszymy się, że nasz program spotyka się z tak dużym zainteresowaniem. Program powstał z myślą o mniejszych firmach, chcieliśmy być alternatywą do programów konkurencyjnych, w których mniejsze przedsiebiorstwa nie mogą uczestniczyć. Tym bardziej cieszy nas fakt, że laureatami naszego progarmu są także, a nawet śmiało mogę powiedzieć znane , duże korporacje.- mówi Marcin Andrzejewki Dyrektor Programowy Centralnego Biura Certyfikacji Krajowej.

 

Aby uzyskać statuetkę Best Quality Employer , uczestnicy muszą przejść proces weryfikacji i spełnić określone w nich standardy. Niezależny audyt wszystkich odpowiedzi jest gwarancją odpowiedniego przebiegu procesu.

 

  1. Program ma na celu wyłonienie oraz promocję przedsiębiorstw, które wyróżniają się rzetelnością pod względem polityki zatrudnienia, rozwiązań pracowniczych i zarządzania zasobami ludzkimi- dodaje Marcin Andzrejewski.

 

Statuetki przedstawicielom wyróżnionych firm wręczył Konrad Kluska  Dyrektora Działu Ubezpieczeń Grupowych firmy AVIVA.

 

Statuetka Best Quality Employer 2017 trafiła w ręce następujących firm:

 

Kaufland Polska Markety  Sp. z o.o.. Sp. K.

 

DHL Global Forwarding Sp. z o.o .

 

SUEZ Polska Sp. z o. o.

 

Budimex SA

 

Link4 Towarzystwo Ubezpieczeń S.A.

 

Gleeds   Polska   Sp.  z  o. o

 

Simoldes Plasticos Polska Sp z o.o.-

 

El-trans SA.

 

Radio KOLOR

 

Kancelaria Prawno Podatkowa  Capital Legis

 

mBank S.A

 

LSI Software S.A.

 

Informacje prasowe

Dyrektor ds. cyberbezpieczeństwa Grupy SOFTSWISS wśród laureatów Top Global CISOs Awards 2026

02.11.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27.10.2026 Czytaj artykuł
Artykuły

Praca zdalna a prywatność: jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego?

Praca zdalna zaciera granicę między pracą a domem. Odkryj, jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego i lepiej chronić dane. Praca zdalna i hybrydowa daje dużą swobodę. Mimo to łatwo w niej zatrzeć granicę między obowiązkami a czasem wolnym. Sprawdź, jakie nawyki cyfrowe pomagają oddzielić życie zawodowe od prywatnego i jak przy okazji lepiej chronić dane.

26.10.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14.09.2026 Czytaj artykuł

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie