jobs.pl/Artykuły/Artykuły

IBM: hossa na polskim rynku IT

Redakcja jobs.pl · 29.04.2008

Korporacja IBM osiągnęła w 2007 roku nadzwyczaj dobre wyniki nad Wisłą. Firma nie podaje konkretnych liczb, ale informuje, że wzrost wyników oddziału wyniósł ponad 20 procent - licząc w dolarach.

IBM: hossa na polskim rynku IT

 

Korporacja IBM osiągnęła w 2007 roku nadzwyczaj dobre wyniki nad Wisłą. Firma nie podaje konkretnych liczb, ale informuje, że wzrost wyników oddziału wyniósł ponad 20 procent - licząc w dolarach.

 

Według Dariusza Fabiszewskiego, dyrektora generalnego IBM Polska, najbardziej atrakcyjnymi rynkami dla korporacji są kraje tzw. BRIC (Brazylia, Rosja, Indie i Chiny), w których firma odnotowała średnio 26-proc. wzrost wyników. Te wyniki IBM zawdzięcza wpompowaniu w kraje rozwijające się kwoty 1,5 mld USD, głównie w pozyskanie sprzedawców i partnerów.

 

Polska, podobnie jak np. Czechy czy Meksyk jest równie atrakcyjna dla korporacji. Z kilku powodów. - Osiągnęliśmy wzrost firmy większy niż szacowany wzrost całego rynku IT w Polsce (12 proc.). Zresztą te 12 proc. dla rynku jest źle szacowane. Polska przeżywa wzrost gospodarczy, napływają do nas bezpośrednie inwestycje zagraniczne. Poza tym urzędy muszą się informatyzować, aby spełnić wymogi Unii Europejskiej, a przedsiębiorcy inwestują, aby sprostać zagranicznej konkurencji. To są przyczyny większego niż kilka lat temu wzrostu – mówi Fabiszewski.

 

W 2007 r. IBM Polska zrealizował szereg atrakcyjnych kontraktów. Wdrożył m.in. system obsługi klientów dla ING Banku Śląskiego oraz kontynuował umowę z PKN Orlen zawartą dwa lata temu. Aktualnie firma doradza Orlenowi przy wdrożeniu tzw. shared services. Projekt wszedł w trzecią fazę realizacji. IBM pomagał też Allegro w zapewnieniu ciągłości dokonywania rosnącej liczby transakcji.

 

Dariusz Fabiszewski nie chce prognozować jaki będzie dla firmy oraz całego rynku IT rok 2008. Zakłada jednak, że może być równie udany jak rok miniony. Aktualnie Polska staje się krajem atrakcyjnym dla centrów outsourcingowych. Bardziej atrakcyjnym niż np. Indie, skąd ok. 30 proc. pracowników emigruje np. do USA, zaraz po zdobyciu doświadczenia.

 

Poza świadczeniem usług oraz dostaw sprzętu komputerowego IBM posiada w Krakowie laboratorium produkcji oprogramowania, które zatrudnia 300 osób, oraz BTO, które stało się własnością oddziału po przejęciu części firmy PriceWaterhouseCoopers (1000 osób). W sumie IBM zatrudnia w naszym kraju 2,6 tys. pracowników.

 

Źródło: wnp.pl

 

Rynek pracy

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27.10.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Fachowcy w Belgii: jakich rąk do pracy naprawdę brakuje?

Belgijski rynek pracy od lat mierzy się z niedoborem fachowców w zawodach technicznych i rzemieślniczych. Lokalni pracodawcy coraz częściej sięgają po pracowników z Polski, oferując im wynagrodzenia znacznie przewyższające krajowe stawki, zwrot kosztów dojazdu i pomoc w organizacji zakwaterowania. Nie chodzi jednak wyłącznie o pieniądze - to też zawody, w których doświadczenie i konkretne umiejętności liczą się bardziej niż dyplom czy znajomość języka. Przyjrzyjmy się bliżej trzem branżom, w których obecnie najłatwiej o dobrze płatną pracę w Belgii: utrzymaniu ruchu, stolarstwu oraz montażowi ogrodzeń i bram.

04.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

9 na 10 firm wykorzystuje AI w procesach HR, ale według 54% utrudnia ona realną ocenę kandydata

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie AI przez kandydatów utrudnia ocenę ich kompetencji. Jakie są najczęstsze bariery wdrożenia AI w organizacjach? Które z obszarów z powodzeniem są wspierane, a jakie tracą na jakości wraz z wprowadzeniem sztucznej inteligencji? O tym w raporcie ManpowerGroup Talent Solutions 'The New Talent Equation: Building Better Talent Decisions'.

03.09.2026 Czytaj artykuł

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie