jobs.pl/Artykuły/Artykuły

Najlepsze międzynarodowe uczelnie biznesowe szukają kandydatów na studia MBA w Warszawie

Redakcja jobs.pl · 18.02.2011

Najlepsze międzynarodowe uczelnie biznesowe szukają kandydatów na studia MBA w Warszawie

Najlepsze międzynarodowe uczelnie biznesowe spotkają się z doświadczoną kadrą kierowniczą na spotkaniu Access MBA w Warszawie dnia 3 marca 2011. Dotarcie do prestiżowego programu MBA może być trudnym zadaniem, a pierwszym krokiem na tej drodze jest spotkanie z odpowiednią uczelnią biznesową. W związku z tym, że rośnie zapotrzebowanie na wykwalifikowanych i zdolnych menedżerów, tytuł MBA stanowi niepodważalne kwalifikacje dla biznesowej kadry kierowniczej.

 

Program Access MBA gromadzi najlepsze międzynarodowe uczelnie biznesowe oraz odpowiednich kandydatów Program Access MBA aranżuje indywidualne spotkania pomiędzy doświadczonymi menedżerami oraz przedstawicielami najlepszych uczelni biznesowych z całego świata. Zapoznaj się z rankingiem najlepszych uczelni biznesowych. Spersonalizowane spotkania będą odbywać się w hotelu Mamaison Hotel Le Regina Hotel w czwartek 3 marca od godz. 16:30 do 21:30. Przykładowe uczelnie uczestniczące w programie: IE Business School, Hult international Business School, Kellogg - WHU... Kandydaci muszą zarejestrować się na stronie www.accessmba.com, aby wziąć udział w indywidualnych spotkaniach. Kandydaci są weryfikowani i dopasowywani do uczelni, które spełniają ich wymagania, a następnie w ramach programu są zapraszani na indywidualne spotkania z przedstawicielami uczelni ds. rekrutacji. Dla kandydatów zainteresowanych studiami MBA dostępne są również lokalne sesje doradcze z konsultantami Access MBA.

 

Projekt „Access MBA Tour” to ponad 100 prestiżowych i akredytowanych uczelni biznesowych rangi międzynarodowej. Podczas każdego spotkania wybrani przedstawiciele uczelni biznesowych przedstawiają szczegóły swoich programów, aby pomóc kandydatom zidentyfikować program, który będzie najlepiej wspierać ich osobiste cele rozwojowe. Program jest skierowany do kierownictwa wyższego szczebla z przynajmniej 3-letnim doświadczeniem zawodowym oraz wykształceniem wyższym.

 

W jaki sposób uczelnie biznesowe pomagają przekuć tendencje spadkowe w możliwości Ostatnie zawirowania rynkowe uzasadniły potrzebę liderów firm i kadry kierowniczej, dotyczącą dogłębnego zrozumienia sił rządzących tymi zjawiskami. Wiele z tych osób zwróciło się do naukowców i pracowników najlepszych uczelni biznesowych. Część z nich dostrzegła nowe możliwości biznesowe i zaczęła starać się o stopień MBA w celu zdobycia wymaganej wiedzy specjalistycznej. Pozostali starają się rozbudować swój profil zawodowy, aby uzyskać dobrą pozycję na tle konkurencji.

 

Międzynarodowe programy MBA pomagająją biznesowej kadrze kierowniczej zrozumieć nieustannie zmieniający się rynek globalny, a także odpowiednio i skutecznie kierować swoimi organizacjami, prowadząc je ku świetlanej przyszłości. Badania wykazują, że stopień MBA gwarantuje wyższy poziom wynagrodzenia początkowego oraz większe możliwości w zakresie rozwoju kariery.

 

Badania przeprowadzone w 2009 roku przez Financial Times dowodzą, że absolwenci MBA wiodących międzynarodowych uniwersytetów uzyskują 108-procentowy wzrost zarobków po uzyskaniu stopnia. Dane dotyczące poziomów płacowych specjalistów biznesowych z najlepszymi tytułami MBA wskazują, że ich średni roczny dochód w Ameryce wynosi od 91 000 USD do 93 000 USD, a w Wielkiej Brytanii od 60 000 GBP do 135 000 GBP. Więcej na temat edukacji Global MBA.

 

Informacje na temat projektu „Access MBA”

 

Program obejmuje około 50 indywidualnych spotkań w ciągu roku w ponad 30 miastach na świecie. Projekt Access MBA jest prowadzony przez firmę Advent Group, paryską agencję komunikacyjną, która zajmuje się koordynacją imprez szkoleniowych i rekrutacyjnych w Europie, na Bliskim Wschodzie oraz w Ameryce Północnej i Południowej.

 

Więcej informacji można znaleźć na stronie www.accessmba.com

 

Rynek pracy

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27.10.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Fachowcy w Belgii: jakich rąk do pracy naprawdę brakuje?

Belgijski rynek pracy od lat mierzy się z niedoborem fachowców w zawodach technicznych i rzemieślniczych. Lokalni pracodawcy coraz częściej sięgają po pracowników z Polski, oferując im wynagrodzenia znacznie przewyższające krajowe stawki, zwrot kosztów dojazdu i pomoc w organizacji zakwaterowania. Nie chodzi jednak wyłącznie o pieniądze - to też zawody, w których doświadczenie i konkretne umiejętności liczą się bardziej niż dyplom czy znajomość języka. Przyjrzyjmy się bliżej trzem branżom, w których obecnie najłatwiej o dobrze płatną pracę w Belgii: utrzymaniu ruchu, stolarstwu oraz montażowi ogrodzeń i bram.

04.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

9 na 10 firm wykorzystuje AI w procesach HR, ale według 54% utrudnia ona realną ocenę kandydata

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie AI przez kandydatów utrudnia ocenę ich kompetencji. Jakie są najczęstsze bariery wdrożenia AI w organizacjach? Które z obszarów z powodzeniem są wspierane, a jakie tracą na jakości wraz z wprowadzeniem sztucznej inteligencji? O tym w raporcie ManpowerGroup Talent Solutions 'The New Talent Equation: Building Better Talent Decisions'.

03.09.2026 Czytaj artykuł

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie