jobs.pl/Artykuły/Artykuły

Praca nie czeka, trzeba ją znaleźć

Redakcja jobs.pl · 19.10.2004

Na zachodzie jest normą, ze uczelnie wyzsze pomagają swoim studentom w znalezieniu pracy po zakonczeniu edukacji, a nawet w zarobieniu na czesne. Zamojskie wszechnice dopiero sie tego uczą.

Praca nie czeka, trzeba ją znaleźć

 

Zamojski student, który chce zarobić na swoje utrzymanie, jest skazany głównie na swój spryt

 

 

Na zachodzie jest normą, ze uczelnie wyzsze pomagają swoim studentom w znalezieniu pracy po zakonczeniu edukacji, a nawet w zarobieniu na czesne. Zamojskie wszechnice dopiero sie tego uczą.

 

- Znaleźc prace w Zamościu? Studiując na studiach dziennych? Nie, to praktycznie niemozliwe - uwaza Damian Kryszuk, student II roku ochrony środowiska w zamojskim Instytucie Nauk Rolniczych. Jednak on i jego koledzy z roku są jeszcze w nie najgorszej sytuacji, bo mogą dorobic podczas wakacji. Co roku ich uczelnia wysyla ponad polowe swoich studentów na miesieczne praktyki do Wielkiej Brytanii, Niemiec i innych panstw na zachodzie Europy. W praktyce, prawie wszyscy zostają tam na trzy miesiące i przywozą ze sobą po kilka tysiecy zlotych.

 

Studenci Zespolu Kolegiów Nauczycielskich nie mają juz tak dobrze. W szkole nie dziala biuro karier ani zadna inna forma pomocy w szukaniu zatrudnienia w czasie studiów. Istnieją jednak pewne mozliwości nieformalne. - Przychodzą do nas rodzice uczniów w poszukiwaniu korepetytorów dla swoich dzieci. Jezeli student jest obrotny, to zajecie jako korepetytor znajdzie chocby przez tablice ogloszen na korytarzu - mówi Anna Nowak, sekretarz ZKN. - Ciągle jest tez spore zapotrzebowanie na nauczycieli angielskiego i francuskiego. Dla studentów ostatniego roku organizujemy spotkania z dyrektorami szkól. Dzieki temu wielu naszych absolwentów znajduje prace od razu po studiach - dodaje Anna Nowak.
Ambitniejsi, którzy chcą wyjechac na praktyki zagraniczne, muszą ostro walczyc o miejsca, bo konkurencja jest ogromna. Spośród 268 studentów uczelni, szanse na wyjazd do Anglii czy Holandii w ramach programu Socrates Erasmus mają tylko 2 osoby. Termin skladania wniosków uplynie w marcu przyszlego roku, ale juz teraz warto sie tym zainteresować.

 

Wieksze szanse na udzial w zagranicznych stazach mają studenci Wyzszej Szkoly Zarządzania i Administracji. Uczelnia jest w stalym kontakcie z firmami i instytucjami z niemieckiego Schwabisch Hall, gdzie w czasie minionych wakacji przebywalo okolo jej 20 studentów. Drugie tyle wyjechalo do innych krajów Unii Europejskiej w ramach programu Socrates Erasmus. Jednak dla szukających stalego zatrudnienia, wazniejsza jest dzialalnośc Biura Karier przy WSZiA. - Dobrym przykladem dzialan na rzecz poszukiwania pracy dla absolwentów moze byc wspólpraca z firmą meblową Black Red White - MAT, na podstawie której, wedlug naszych informacji, prace podjelo juz ponad 20 osób - mówi Mieczyslaw Kowerski, prorektor WSZiA. Wiekszośc zaków szuka jednak zajec dorywczych. A z tym nie jest rózowo. - Ofert od pracodawców jest malo a jezeli juz, to w miejscowościach odleglych od Zamościa. Dlatego przypadki znalezienia pracy w czasie studiów za naszym pośrednictwem są raczej sporadyczne - przyznaje Danuta Blachuta, szefowa BK WSZiA.

 

Pomysl, jak pomóc studentom w dorobieniu do czesnego ma za to konkurencyjna uczelnia. - Wielu naszych studentów pracuje przy promocji uczelni. Jezdzą w teren, rozprowadzają foldery, reprezentują nas na targach edukacyjnych. W sumie angazuje sie w to kilkadziesiąt osób - mówi Marek Ciastoch, kanclerz Wyzszej Szkoly Humanistyczno-Ekonomicznej w Zamościu. Przy duzym zaangazowaniu, mozna na tym zarobic na oplacenie czesnego za pól roku.

 

Ernest Makowski
http://www.dziennikwschodni.pl/

Rynek pracy

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27.10.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Fachowcy w Belgii: jakich rąk do pracy naprawdę brakuje?

Belgijski rynek pracy od lat mierzy się z niedoborem fachowców w zawodach technicznych i rzemieślniczych. Lokalni pracodawcy coraz częściej sięgają po pracowników z Polski, oferując im wynagrodzenia znacznie przewyższające krajowe stawki, zwrot kosztów dojazdu i pomoc w organizacji zakwaterowania. Nie chodzi jednak wyłącznie o pieniądze - to też zawody, w których doświadczenie i konkretne umiejętności liczą się bardziej niż dyplom czy znajomość języka. Przyjrzyjmy się bliżej trzem branżom, w których obecnie najłatwiej o dobrze płatną pracę w Belgii: utrzymaniu ruchu, stolarstwu oraz montażowi ogrodzeń i bram.

04.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

9 na 10 firm wykorzystuje AI w procesach HR, ale według 54% utrudnia ona realną ocenę kandydata

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie AI przez kandydatów utrudnia ocenę ich kompetencji. Jakie są najczęstsze bariery wdrożenia AI w organizacjach? Które z obszarów z powodzeniem są wspierane, a jakie tracą na jakości wraz z wprowadzeniem sztucznej inteligencji? O tym w raporcie ManpowerGroup Talent Solutions 'The New Talent Equation: Building Better Talent Decisions'.

03.09.2026 Czytaj artykuł

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie