jobs.pl/Artykuły/Praca za granicą

Zmiany w minimalnych wynagrodzeniach w Europie 2019

Redakcja jobs.pl · 15.01.2019

Wraz z rozpoczęciem nowego roku niektóre kraje europejskie podwyższyły dotychczasowe stawki minimalne. Dowiedz się, gdzie podjęcie zatrudnienia w 2019 może być najkorzystniejsze pod względem finansowym.

Zmiany w minimalnych wynagrodzeniach w Europie 2019

Wraz z rozpoczęciem nowego roku niektóre kraje europejskie podwyższyły dotychczasowe stawki minimalne. Dowiedz się, gdzie podjęcie zatrudnienia w 2019 może być najkorzystniejsze pod względem finansowym.

 

Podwyżka płacy minimalnej w 2019

Do europejskich krajów, w których w 2019 roku podwyższono minimalne wynagrodzenie, należą:

 

Kraj

Minimalne miesięczne wynagrodzenie

(brutto)

Irlandia 1613,95 euro
Holandia

1615,80 euro

(przy 40-godzinowym tygodniu pracy dla pracownika w wieku 22 lata lub starszego)

 

1373,45 euro

(przy 40-godzinowym tygodniu pracy dla pracownika w wieku 21 lat)

 

1131,05 euro

(przy 40-godzinowym tygodniu pracy dla pracownika w wieku 20 lat)

 

888,70 euro

(przy 40-godzinowym tygodniu pracy dla pracownika w wieku 19 lat)

Francja 1 521,22 euro
Niemcy

1 500 euro

Hiszpania 900 euro
Portugalia

600 euro

Polska

2 250 zł

Czechy

13 350 koron czeskich (ok. 530 euro)

Słowacja

520 euro

Węgry

150 000 forintów (ok. 470 euro)

Bułgaria

560 lew (ok. 280 euro)

Dane o minimalnych miesięcznych zarobkach pochodzą z serwisów tradingeconomics.com i kafkadesk.com.

 

Jak wynika z powyższych danych, początek 2019 roku oznacza wzrost minimalnych wynagrodzeń m.in. w wielu krajach Europy Środkowej – w tym także Polski, gdzie minimalna miesięczna pensja wzrosła o 7,1% (150 zł), porównując do poprzedniego roku. Jednak mimo regularnych podwyżek płace w tym regionie nadal pozostają znacząco niższe w porównaniu do wynagrodzeń, na jakie mogą liczyć osoby zatrudnione w krajach Europie Zachodniej. W niektórych środkowoeuropejskich państwach minimalne pensje nadal pozostają niższe niż 500 euro miesięcznie – taka sytuacja ma miejsce m.in. w Bułgarii, Rumunii i Litwie.

 

Gdzie najlepiej zarobisz w 2019 roku?

W czołówce europejskich krajów z najwyższymi minimalnymi wynagrodzeniami znajduje się Luksemburg, Irlandia, Holandia i Belgia. Luksemburg wciąż zapewnia pracownikom najwyższe płace w Europie. Minimalne miesięczne wynagrodzenie wynosi tam ok. 1 999 euro brutto. Bardzo opłacalna może okazać się również praca w Belgii. Minimalne wynagrodzenie wynosi tam 1 562,59 euro brutto miesięcznie, jednak jego wysokość może różnić się w zależności od konkretnej branży.

 

Podwyżkę minimalnych zarobków w 2019 planuje również Wielka Brytania. Wzrost płac zapowiadany jest tam na 1 kwietnia tego roku, dotychczasowe zarobki mają wzrosnąć do 8,21 funta za godzinę pracy - w przypadku osób powyżej 25 roku życia. Natomiast minimalna stawka godzinowa dla osób w wieku 16-25 lat będą kształtowały się na poziomie 3,90 funta.

 

W 2019 roku nie zmieniła się także sytuacja, jeśli chodzi o najniższe minimalne wynagrodzenie. W dalszym ciągu na samym dole listy płac w państwach europejskich znajduje się Bułgaria z minimalnym miesięcznym wynagrodzeniem w wysokości nieco ponad 280 euro – z początkiem tego roku stawka wzrosła tam o ok. 9,8% w stosunku do poprzedniego roku. Warto zauważyć, że różnica między najwyższą (Luksemburg) a najniższą miesięczną pensją (Bułgaria) jest bardzo duża – wynosi ok. 1 719 euro.

 

Chcesz wyjechać do pracy za granicę? To najlepszy czas! Wzrost minimalnego wynagrodzenia w poszczególnych krajach oznacza atrakcyjniejsze pensje także dla emigrantów zarobkowych. Sprawdź oferty na JOBS.pl i znajdź swoją wymarzoną, dobrze płatną pracę za granicą już dziś.

 

Informacje prasowe

Dyrektor ds. cyberbezpieczeństwa Grupy SOFTSWISS wśród laureatów Top Global CISOs Awards 2026

02.11.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Dobra atmosfera wygrywa z wynagrodzeniem. Tak Polacy definiują atrakcyjne miejsce pracy

Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.

27.10.2026 Czytaj artykuł
Artykuły

Praca zdalna a prywatność: jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego?

Praca zdalna zaciera granicę między pracą a domem. Odkryj, jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego i lepiej chronić dane. Praca zdalna i hybrydowa daje dużą swobodę. Mimo to łatwo w niej zatrzeć granicę między obowiązkami a czasem wolnym. Sprawdź, jakie nawyki cyfrowe pomagają oddzielić życie zawodowe od prywatnego i jak przy okazji lepiej chronić dane.

26.10.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Pracownik magazynu odzieżowego - Głuchów i Bydgoszcz. Ile można zarobić i jak wygląda praca bez doświadczenia?

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj. kujawsko-pomorskie). Szukasz stabilnego zatrudnienia, ale nie masz doświadczenia w logistyce? Sprawdź, na czym polega praca w nowoczesnym centrum logistycznym branży odzieżowej, na jakie wynagrodzenie i benefity możesz liczyć oraz jak wygląda dojazd z okolicznych miejscowości.

23.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

IT wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje żadnych zmian w zespołach

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak widoczne jest wyraźne osłabienie nastrojów rekrutacyjnych. Zwłaszcza w porównaniu z poprzednim kwartałem.

18.09.2026 Czytaj artykuł
Rynek pracy

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: SOFTSWISS zaprezentuje AI Orchestrator na Code Europe

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny podzieli się swoją wiedzą i doświadczeniem technologicznym oraz pokaże podejście do rozwoju oprogramowania w erze AI.

14.09.2026 Czytaj artykuł

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie