jobs.pl/Praca za granicą/Stany Zjednoczone

Praca: Stany Zjednoczone

13 582 aktualnych ofert pracy
13 582 oferty · Stany Zjednoczone
Branża: Zdrowie / Uroda / Rekreacja Wyczyść wszystko
Nowa oferta

Resident Assistant | Full time| 7:00pm - 7:00am

Harmonyseniorservices
Stany Zjednoczone, Bridgeport
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

Part-time Veterinary Assistant

Alliance Animal Health
Stany Zjednoczone, Springdale
dziś
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

Supported I/DD Outcome Specialist

Kencrest
Stany Zjednoczone, Blue Bell
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

CMA/RMA Atrium Health One Health Reese Family Medicine FT

Advocate Health Care
Stany Zjednoczone, Huntersville
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

APP - Primary Care - Dynamic Healthcare - Colorado Springs

Alpinephysicians
Stany Zjednoczone, Colorado Springs
50-56 USD / h
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

Remote Clinical Psychologist – Older Adults | PhD / PsyD | Colorado | Telehealth

Sailor Health
Stany Zjednoczone; Stany Zjednoczone (cały kraj)
dziś
Umowa o pracęCzęść etatu +1
Nowa oferta

Lactation Care Manager

University of Rochester
Stany Zjednoczone, Rochester -
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

Homecare Associate

Ohioliving
Stany Zjednoczone; Stany Zjednoczone (cały kraj)
dziś
Stacjonarna
Nowa oferta

Mammography Technologist

SimonMed Imaging MSO, LLC
Stany Zjednoczone, 15810 S 45th Street
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

Cancer Care Guide

Lantern
Stany Zjednoczone, Dallas
23-26 USD / h
dziś
Stacjonarna
Nowa oferta

Weekend Licensed Clinician

Crestwood Behavioral Health
Stany Zjednoczone, San Luis Obispo
70 USD / h
dziś
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

DSP/Caregiver - Urgently Hiring!

DABS, Inc
Stany Zjednoczone, Novato
17-25 USD / h
dziś
Umowa o pracęCzęść etatu +1
Nowa oferta

Afternoon hours - Registered Behavior Technician (RBT)

Above and Beyond Therapy
Stany Zjednoczone, north salt lake city
21-27 USD / h
dziś
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

Registered Behavior Technician (RBT)

Centria Autism
Stany Zjednoczone, Princeton
dziś
Stacjonarna
Nowa oferta

Associate Center Medical Director - Physician

Care Partners
Stany Zjednoczone, Sacramento
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

Overnight Emergency Triage Coordinator

Aspire Health and Community Services
Stany Zjednoczone, Quincy
dziś
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

Pediatric Speech Language Pathologist- Center Based

Family of Kidz
Stany Zjednoczone, Hawthorne
dziś
Stacjonarna
Nowa oferta

Optometrist

Americas Best Contacts and Eyeglasses
Stany Zjednoczone, Thomasville
dziś
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

BCBA

Acorn Health
Stany Zjednoczone, Stafford
dziś
Stacjonarna
Nowa oferta

Registered Dietitian - PRN - Medical Center

Houstonmethodist
Stany Zjednoczone, Houston
dziś
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

Child Development Specialist

Positive Development
Stany Zjednoczone, Piscataway
22-28 USD / h
dziś
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

Medical Assistant MA Multi Specialty Fort Collins

Bannerhealth
Stany Zjednoczone, Fort Collins
21,43-32,15 USD / h
dziś
Umowa o pracęPełny etat +1
Nowa oferta

Care Manager

Sunriseseniorliving
Stany Zjednoczone, Annapolis
dziś
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

Credentialed Veterinary Technician - Upper Manhattan - Upper West at 112th

Bond Vet
Stany Zjednoczone, Manhattan
dziś
Stacjonarna
Nowa oferta

Dentist

Elite Dental Partners
Stany Zjednoczone, Maumee
dziś
Stacjonarna
Nowa oferta

Veterinary Technician

Fairview Heights Animal Clinic
Stany Zjednoczone, Fairview Heights
18-20 USD / h
wczoraj
Umowa o pracęPełny etat +1
Nowa oferta

Part Time / Weekend Physical Therapist Case Manager: Home Health

21st Century Home Health Services Inc.
Stany Zjednoczone, Santa Rosa
wczoraj
Część etatuStacjonarna
Nowa oferta

Registered Nurse Healthcare Advocate (Remote 1099)

Solace
Stany Zjednoczone; Stany Zjednoczone (cały kraj)
wczoraj
Zdalna
Nowa oferta

Lead Sterile Processing Tech

Northwestern Medicine
Stany Zjednoczone, DeKalb
wczoraj
Pełny etatStacjonarna
Nowa oferta

Psychiatric Nurse Practitioner Residency Program

Blackbird Health
Stany Zjednoczone, McCandless
wczoraj
Stacjonarna

Praca i rynek zatrudnienia

Praca w USA dla Polaków

Spis treści

Na tej liście znajdziesz oferty pracy w Stanach Zjednoczonych, które amerykańscy pracodawcy publikują na własnych stronach kariery: od sieci handlowych i restauracji, przez szpitale i apteki, po firmy technologiczne i farmaceutyczne. Ogłoszenia są pisane po angielsku i kierowane do lokalnego rynku, dlatego zanim wyślesz CV, ustal, na jakiej podstawie możesz legalnie pracować w USA. Poniżej zebraliśmy najważniejsze informacje na 2026 rok: wizy, płacę minimalną, zarobki, podatki i sposoby na uniknięcie oszustw.

Oferty pracy w USA na Jobs.pl

Największą grupę stanowią ogłoszenia z handlu i obsługi klienta. Sieć sklepów z częściami samochodowymi O'Reilly Auto Parts, salony optyczne Americas Best Contacts and Eyeglasses, pizzerie Domino's i stacje Pilot Company rekrutują głównie do pracy w sklepach, restauracjach, na stacjach i w dostawach. Drugi filar to ochrona zdrowia: Advocate Health Care, Northwestern Medicine i CVS Health szukają m.in. personelu medycznego i pracowników obsługi pacjentów. Regularnie pojawiają się też oferty z IT, logistyki, produkcji (np. Cornerstone Building Brands), farmacji (AbbVie) oraz hotelarstwa i gastronomii.

Oferty możesz przeglądać według branży:

Wśród miast z największą liczbą ogłoszeń są Nowy Jork, San Francisco, Chicago, Austin i Dallas, a tuż za nimi Los Angeles. Pamiętaj, że to rekrutacje na rynek lokalny: wiele z nich zakłada, że masz już prawo do pracy w USA. Jeśli ogłoszenie nie wspomina o sponsorowaniu wizy (visa sponsorship), zapytaj o to rekrutera, zanim zainwestujesz czas w kolejne etapy.

Czy Polak może pracować w USA? ESTA a wiza pracownicza

Od 11 listopada 2019 r. obywatele Polski podróżują do USA w ramach programu ruchu bezwizowego (Visa Waiver Program). Po zatwierdzeniu wniosku ESTA możesz przyjechać w celach turystycznych lub służbowych na maksymalnie 90 dni, a pobytu nie da się przedłużyć. ESTA nie daje prawa do pracy. Ambasada USA w Warszawie wyjaśnia, że na pobyt dłuższy niż 90 dni, na pracę i na studia nadal potrzebna jest wiza, a osoby przyjeżdżające bez wizy nie mogą w USA podejmować zatrudnienia ani brać udziału w programach wymiany.

Do legalnej pracy potrzebujesz więc wizy pracowniczej, a proces zwykle rozpoczyna pracodawca, nie kandydat. Według urzędu imigracyjnego USCIS przyszły pracodawca co do zasady składa w twoim imieniu petycję o zatrudnienie cudzoziemca (formularz I-129). Najczęściej spotykane kategorie to:

  • H-1B - praca w zawodach specjalistycznych (specialty occupation),
  • H-2B - praca tymczasowa poza rolnictwem,
  • H-2A - praca tymczasowa lub sezonowa w rolnictwie,
  • L-1 - przeniesienie do amerykańskiej części firmy, w której już pracujesz, na stanowisko kierownicze lub wymagające specjalistycznej wiedzy,
  • O-1 - osoby o wybitnych osiągnięciach, np. w nauce, sztuce, edukacji, biznesie czy sporcie.

Osobną ścieżką są programy wymiany na wizie J-1, takie jak Summer Work Travel dla studentów, praktyki Intern/Trainee czy praca na obozach jako Camp Counselor. Ambasada potwierdza, że także po przystąpieniu Polski do ruchu bezwizowego uczestnicy tych programów muszą mieć wizę J-1.

Na stały pobyt (zieloną kartę) można się dostać m.in. przez loterię wizową Diversity Visa. Ambasada w Warszawie potwierdzała, że osoby urodzone w Polsce mogły brać udział w edycjach DV-2025 i DV-2026. Zasad i terminów kolejnych edycji szukaj wyłącznie w oficjalnych komunikatach Departamentu Stanu. O ewentualnym wylosowaniu dowiesz się tylko z serwisu Entrant Status Check na stronie dvprogram.state.gov, a e-mail o rzekomej wygranej z prośbą o wpłatę ambasada uznaje za oszustwo.

Kiedy masz już prawo do pracy, potrzebny będzie numer Social Security (SSN). To 9-cyfrowy numer, o który wnioskuje się bezpłatnie, a który służy m.in. do rozliczania podatków, podjęcia pracy i otwarcia konta bankowego. Cudzoziemcy mogą o niego wystąpić m.in. wtedy, gdy pracują lub studiują w USA.

Zarobki w USA w 2026 roku

Federalna płaca minimalna wynosi 7,25 USD za godzinę i obowiązuje bez zmian od 24 lipca 2009 r. Wiele stanów ustala jednak własne, wyższe stawki, a pracodawca musi stosować się zarówno do przepisów federalnych, jak i stanowych. W tabeli znajdziesz stawki w stanach, w których leżą miasta z największą liczbą ofert na tej liście (według zestawienia Departamentu Pracy USA zaktualizowanego 1 lipca 2026 r.):

GdziePłaca minimalna
cały kraj (stawka federalna)7,25 USD/h
Kalifornia (m.in. San Francisco, Los Angeles)16,90 USD/h od 1.01.2026; część miast i hrabstw ma wyższe stawki lokalne
stan Nowy Jork: Nowy Jork (miasto) oraz hrabstwa Nassau, Suffolk i Westchester17,00 USD/h
stan Nowy Jork: pozostała część stanu16,00 USD/h
Illinois (m.in. Chicago)15,00 USD/h u pracodawców zatrudniających co najmniej 4 osoby
Teksas (m.in. Austin, Dallas)7,25 USD/h - stan przyjmuje stawkę federalną

Jeśli interesują cię średnie zarobki w USA, dobrym oficjalnym punktem odniesienia są dane Biura Statystyki Pracy (BLS): mediana tygodniowych zarobków osób zatrudnionych na pełen etat wyniosła w III kwartale 2026 r. 1 232 USD przed potrąceniami. Za nadgodziny przepisy federalne przewidują co najmniej półtorej stawki podstawowej za każdą godzinę powyżej 40 w tygodniu, o ile stanowisko nie jest z tego obowiązku zwolnione.

W ofertach na Jobs.pl, które podają stawkę, najczęściej jest to wynagrodzenie godzinowe, a mediana widełek wynosi około 20-25 USD za godzinę. Rzeczywista kwota zależy od stanu, branży i doświadczenia, więc zawsze sprawdzaj ją w treści konkretnego ogłoszenia. Chcesz zestawić ofertę z pensją w Polsce? Polską stawkę netto policzysz w kalkulatorze wynagrodzeń.

Podatki, ubezpieczenia i koszty leczenia

Polskę i Stany Zjednoczone wiąże umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania podpisana w Waszyngtonie 8 października 1974 r., która weszła w życie 23 lipca 1976 r. W 2013 r. podpisano nową umowę, ale wykaz Ministerstwa Finansów nie podaje dla niej daty wejścia w życie, więc punktem odniesienia pozostaje umowa z 1974 r. Oba kraje mają też umowę o zabezpieczeniu społecznym, obowiązującą od 1 marca 2009 r. - warto o niej pamiętać, jeśli w przyszłości będziesz ubiegać się o emeryturę za okresy pracy w obu krajach. Szczegóły rozliczenia zależą od twojej rezydencji podatkowej, dlatego przed wyjazdem skonsultuj je z urzędem skarbowym.

Opieka medyczna w USA jest na wysokim poziomie, ale bardzo droga. MSZ podaje, że wizyta u lekarza ogólnego kosztuje zwykle ponad 100 USD, a doba w szpitalu od 500 do kilku tysięcy USD, nie licząc badań i zabiegów. Na czas podróży i szukania pracy wykup ubezpieczenie kosztów leczenia, a w ofercie pracy sprawdź, czy pracodawca zapewnia ubezpieczenie zdrowotne (health insurance) i od kiedy zaczyna ono obowiązywać.

Język, licencje zawodowe i praktyczne wskazówki

  • Angielski to podstawa. Rozmowy kwalifikacyjne, testy i dokumenty są po angielsku, a w obsłudze klienta liczy się swoboda w rozmowie.
  • Przygotuj amerykańskie CV (resume). Postaw na krótkie, konkretne opisy osiągnięć, dopasowane do każdego ogłoszenia.
  • Sprawdź, czy twój zawód wymaga licencji. W wielu stanach prawo wymaga licencji m.in. od nauczycieli, lekarzy, pielęgniarek, elektryków czy wykonawców budowlanych. Wymagania różnią się między stanami, a sprawdzisz je w wyszukiwarce License Finder serwisu CareerOneStop, prowadzonego z inicjatywy Departamentu Pracy USA.
  • Czytaj zapisy o prawie do pracy. Sformułowania typu work authorization lub visa sponsorship mówią, czy pracodawca pomoże w formalnościach wizowych.
  • Licz koszty na miejscu. Czynsz, dojazdy i ubezpieczenie mocno różnią się między stanami, więc porównuj oferty nie tylko po stawce godzinowej.

Jak bezpiecznie szukać pracy w USA

  • Wniosek ESTA składaj tylko na oficjalnej stronie esta.cbp.dhs.gov. Każda propozycja pracy na podstawie ESTA to sygnał ostrzegawczy, bo ruch bezwizowy nie obejmuje zatrudnienia.
  • O wizie decyduje konsul, nie pośrednik. Nie płać nikomu za samą obietnicę pracy lub wizy.
  • W programie H-2B pracodawca i jego przedstawiciele nie mogą pobierać od pracowników opłat związanych z uzyskaniem certyfikacji i zatrudnienia, a rekruterom pracodawca musi tego zakazać w umowie.
  • Departament Pracy przypomina, powołując się na ustawę federalną (18 U.S.C. 1592), że pracodawcy i ich pośrednikom nie wolno zatrzymywać, niszczyć ani konfiskować paszportów, wiz i innych dokumentów imigracyjnych pracowników. Paszport ma zostać przy tobie.
  • Jeśli korzystasz z polskiej agencji, sprawdź ją w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia (KRAZ) - wpis do rejestru jest warunkiem legalnego działania agencji zatrudnienia.
  • Przed wyjazdem miej na piśmie umowę lub ofertę z nazwą pracodawcy, stawką, wymiarem godzin i miejscem pracy, a ofertę porównaj z tą na stronie kariery firmy.
  • Zgłoś podróż w serwisie Odyseusz MSZ i zapisz kontakt do placówki: Ambasady RP w Waszyngtonie albo konsulatu generalnego w Nowym Jorku, Chicago, Houston lub Los Angeles (Teksas należy do okręgu konsularnego Houston, a Kalifornia do okręgu Los Angeles). W nagłych wypadkach dzwoń na 911.

Praca w innych krajach

Jeśli USA to dla ciebie jedna z kilku opcji, porównaj też te listy:

  • Praca w Kanadzie - anglo- i francuskojęzyczny rynek tuż obok, a dla osób w wieku 18-35 lat program International Experience Canada.
  • Praca w Wielkiej Brytanii - jedna z największych list zagranicznych ofert na Jobs.pl, również po angielsku.
  • Praca w Irlandii - anglojęzyczny kraj UE, w którym jako obywatel Unii zasadniczo nie potrzebujesz pozwolenia na pracę.
  • Praca w Meksyku - oferty firm międzynarodowych, głównie z IT i sprzedaży, w stolicy kraju i w Guadalajarze.
  • Praca w Australii - handel, obsługa klienta i ochrona zdrowia w Sydney, Melbourne czy Brisbane.

Źródła

Wróć do ofert pracy ↑

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie