Team Leader - Secondary Sub-Station Engineering & Design

Dla naszego Klienta – globalnego lidera sektora energetycznego – otwieramy zupełnie nowy rozdział na polskim rynku. Obecnie uruchamiamy w Krakowie strategiczny hub techniczny, który stanie się centrum operacyjnym dla najbardziej prestiżowych projektów infrastrukturalnych w Wielkiej Brytanii.

To nie jest kolejna rola w istniejącej strukturze. To projekt typu Greenfield, w ramach którego będziesz mieć realny wpływ na kształtowanie procesów, standardów i zespołu wspierającego kluczowe inwestycje przesyłowe.

Szukamy lidera, który połączy ekspercką wiedzę inżynieryjną z pasją do mentoringu i tworzenia nowoczesnych organizacji. Jeśli chcesz, aby Twoje nazwisko stało za sukcesem nowego hubu technologicznego w Krakowie – czekamy na Ciebie.

Oczekujemy

• wykształcenia wyższego o profilu technicznym
• statusu inżyniera dyplomowanego (Chartered Engineer) lub równoważnego uprawnienia zawodowego
• wcześniejszego doświadczenia na stanowisku kierowniczym w dziale inżynieryjnym, ze szczególnym uwzględnieniem systemów wtórnych stacji elektroenergetycznych (Secondary Sub-Stations)
• umiejętności pracy w środowiskach tj. EPLAN, Revit 3D, AutoCad
• wysokich umiejętności technicznych w zakresie projektów infrastrukturalnych oraz biegłej znajomości procesów zarządzania projektami
• doświadczenia i wiedzy praktycznej w zakresie pracy w środowisku BIM
• bardzo dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Oferujemy

• Stabilność: Gwarantowany portfel zleceń zabezpieczony aż do 2032 roku
• Realny wpływ: Rola ekspercka (Subject Matter Expert) w jednym z największych programów infrastrukturalnych w Europie
• Rozwój: Wsparcie w uzyskiwaniu uprawnień zawodowych oraz praca z najnowocześniejszymi technologiami inżynieryjnymi
• Kultura pracy: Oparta na zasadach „One Family” (wsparcie i lojalność) oraz „Never Harm” (najwyższe standardy bezpieczeństwa)

Pakiet benefitów

• Hybrydowy model pracy (3 dni w tygodniu z biura)
• Opieka medyczna lub ekwiwalent świadczeń zdrowotnych
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) oraz Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK)
• Dodatki okolicznościowe (np. premie świąteczne i sezonowe)
• Wypłata z wyprzedzeniem – gwarantowane przelewy do 24. dnia każdego miesiąca
• Lekcje języka angielskiego wspierające Twój rozwój
• Płatne nadgodziny za wszystkie zatwierdzone dodatkowe godziny pracy
• Premia roczna zależna od zajmowanego stanowiska
• Elastyczne godziny pracy z czasem rozpoczęcia między 7:00 a 9:00