Sales Engineer (Test & Measurement)

Dla naszego Klienta - wiodącego, międzynarodowego dostawcy specjalistycznych systemów inżynieryjnych i aparatury kontrolno-pomiarowej stosowanej w kluczowych gałęziach przemysłu - poszukujemy zaangażowanego profesjonalisty na stanowisko Sales Engineera (k/m/x).

Jeśli pasjonuje Cię nowoczesna elektronika, znasz specyfikę profesjonalnej aparatury kontrolno-pomiarowej i chcesz rozwijać sprzedaż B2B w oparciu o eksperckie doradztwo techniczne na terenie południowej Polski, ta rola otworzy przed Tobą nowe możliwości. Zaaplikuj i porozmawiajmy o szczegółach!

Oczekujemy

• wykształcenia wyższego (inżynierskie lub magisterskie) na kierunku elektronika, telekomunikacja, inżynieria mikrofalowa i antenowa, technologia radiowa, elektrotechnika, teleinformatyka lub pokrewnych o profilu technologicznym
• minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, doradztwie technicznym w branży aparatury pomiarowej, telekomunikacji, elektronice przemysłowej lub podobnych
• znajomości języka angielskiego na poziomie minimum B2+, umożliwiającej swobodną komunikację biznesową oraz techniczną z zagranicznym zespołem oraz klientami 
• wysoko rozwiniętych kompetencji prezentacyjnych, negocjacyjnych, handlowych oraz komunikacyjnych, umożliwiających swobodny dialog zarówno z inżynierami, jak i kadrą zarządzającą
• samodzielności w zarządzaniu czasem pracy, gotowości do regularnych podróży służbowych oraz prawa jazdy kat. B 
• wysokiej kultury inżynierskiej, naturalnej dociekliwości technologicznej oraz gotowości i chęci do stałego poszerzania wiedzy 
• mile widziane jest wcześniejsze doświadczenie zawodowe na stanowiskach związanych z projektowaniem elektroniki, rozwojem oprogramowania, inżynierią testów i podobnych stanowiskach 
• mile widziana znajomość systemów CRM (SAP, Salesforce) 

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Oferujemy

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę u stabilnego lidera rynkowego
• atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy
• niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, telefon, komputer)
• dużą autonomię w planowaniu działań, elastyczność oraz możliwość pracy w trybie hybrydowym/home office w powierzonym regionie
• pracę w kulturze opartej na różnorodności, inkluzywności i równych szansach, gdzie każdy pracownik może rozwijać swój pełny potencjał
• silne wsparcie międzynarodowego zespołu inżynierów i ekspertów w procesie doradztwa technicznego
• szkolenia wprowadzające i projektowe 
• benefity pozapłacowe