Choć umiejętności cyfrowe Polaków wciąż odbiegają od średniej unijnej, dla ambitnych pracowników biurowych to doskonała okazja, by zdobyć przewagę na rynku pracy. Przejście firm na model pracy zespołowej w chmurze wymaga nowych nawyków - od sprawnego zarządzania uprawnieniami po wykorzystanie automatyzacji i AI. Dowiedz się, czego oczekują nowoczesne organizacje, jak wyglądają testy rekrutacyjne z obsługi narzędzi biurowych i gdzie szukać wartościowych szkoleń.
37% organizacji, które szukają sposobu na prowadzenie payrollu przy mniejszej liczbie pracowników, rozważa outsourcing części procesów płacowych. Powód jest prosty: payroll coraz częściej łączy naliczanie wynagrodzeń z compliance, raportowaniem, bezpieczeństwem danych i obsługą zmian prawnych. Nie każdej firmie opłaca się jednak oddawać ten obszar na zewnątrz. Czasem lepszym rozwiązaniem będzie własny zespół.
Pytanie o mocne i słabe strony często pojawia się podczas rozmów kwalifikacyjnych. Dobra odpowiedź powinna być konkretna, dopasowana do stanowiska i poparta przykładem z doświadczenia. Sprawdź, jak mówić o swoich mocnych i słabych stronach podczas rozmowy z rekruterem.
Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi rozporządzeniami krajowymi. Regulacje te uszczelniają luki w obszarze technologii, które do tej pory sprawiały problemy interpretacyjne, narzucając zasady bezpieczeństwa dla sztucznej inteligencji, robotyki,
maszyn samouczących się oraz internetu rzeczy (IoT).
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
Polityka to wspaniały temat do dyskusji, wie o tym każdy Polak. Od czasu do czasu, lubimy sobie pogadać o tym , co się dzieje w naszym pięknym kraju. Warto jednak pamiętać, że są miejsca, gdzie lepiej nie wygłaszać swoich opinii na tematy polityczne. W pracy nie powinieneś debatować nad ustrojem państwa, szczególnie jeśli twoje przemyślenia są kontrowersyjne i mogłyby kogoś urazić.
Ukierunkuj swoją pasję. Pamiętaj, że nikt nie zabrania ci być patriotą, dlatego spokojnie możesz być zaaferowany wyborami, ale nie musisz od razu mówić kto jest twoim faworytem. Spożytkuj swoją energię w inny sposób. Spróbuj namówić ludzi do pójścia na wybory i oddania swojego głosu. Możesz też posunąć się dalej i udać się do szefa, aby ten w odpowiedni sposób zachęcił swoich pracowników do stawienia się przy urnach wyborczych.
Bądź delikatny. Ludzie są wyczuleni na tematy polityczne, toteż praca nie jest odpowiednim miejscem do tego typu wynurzeń. Powinieneś zdawać sobie sprawę, że twoje słowa mogą bardzo urazić współpracowników a ty możesz nawet o tym nie wiedzieć. Dobra rada - bądź wrażliwy! Staraj się wczuć w sytuację innych i trzymaj języka za zębami.
Zachowuj się profesjonalnie. Nawet jeśli spędzasz w biurze mnóstwo godzin i świetnie znasz pozostałych pracowników, nie zapominaj, że jest to miejsce twojej pracy. Nie chcesz przecież, żeby patrzyli na ciebie jak na fanatyka polityki, który nie jest zainteresowany pracą. Nie bądź głupcem, nie ryzykuj nadszarpnięcia swojej reputacji.
Nie wiesz kto cię słucha. Sądzisz, że znasz opinie innych a jednak musisz uważać. Ludzie często nie zdradzają w pełni swoich przekonań. Ponadto, nie wiesz kto może usłyszeć twoją rozmowę i nieświadomie komuś podpadniesz. Taka osoba może poczuć się dotknięta i będzie mieć do ciebie żal.
Unikaj rozmów o polityce. Jeśli twój kolega z pracy nalega, żeby porozmawiać o polityce, grzecznie postaraj się zmienić temat. Może zdarzyć się sytuacja, że ktoś będzie nalegał, żebyś wyraził swoje zdanie. Odpowiedz, że masz dużo do zrobienia i musisz wracać do pracy.
Rozmowy o polityce zachowaj na później. Skoro wiesz, że są osoby zainteresowane tematyką polityczną, umów się z nimi któregoś dnia na lunch. Dacie upust swoim przemyśleniom i co najważniejsze, nie będziecie nikomu przeszkadzać.
Rozmowy o polityce nie są najlepszym rozwiązaniem na umilenie sobie czasu w pracy. Mogą przysporzyć ci rzeszę entuzjastów, ale i wrogów. Powinieneś zachować umiar i nie wygłaszać kontrowersyjnych treści. Pamiętaj, że łatwo jest zepsuć opinię, natomiast trudno ją naprawić.
Źródło: Redakcja JOBS.PL / Kornelia Kłosowska
© 1998-2026 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
