Jak rozliczyć składki od zaległych wynagrodzeń
Na początku czerwca będziemy wypłacali wynagrodzenie naszemu byłemu pracownikowi, który po rozwiązaniu umowy o pracę przez okres miesiąca był u nas zatrudniony na podstawie umowy zlecenia....
Jak rozliczyć składki od zaległych wynagrodzeń
Na początku czerwca będziemy wypłacali wynagrodzenie naszemu byłemu pracownikowi, który po rozwiązaniu umowy o pracę przez okres miesiąca był u nas zatrudniony na podstawie umowy zlecenia....
Służbowy telefon kom. na urlopie?
Czy można nakazać pracownikowi zabranie na urlop służbowego telefonu komórkowego?
Pracodawcy doceniają niepełnosprawnych
Polscy pracodawcy doceniają umiejętności niepełnosprawnych i akceptują ideę ich aktywizacji zawodowej, jednak bariery techniczne sprawiają, że rzadko decydują się na ich zatrudnienie - to...
Łatwiej zatrudnić obywateli Białorusi, Ukrainy i Rosji
Już od 20 lipca 2007 r. pracodawca łatwiej zatrudni obywateli Białorusi, Ukrainy i Rosji!
Outsourcing chce pracy w niedzielę
Branża outsourcingu przeciw apelowi eurodeputowanych o niedziele wolne od pracy. Centra boją się utraty konkurencyjności.
Odmowa L4 to łamanie praw pracowniczych
Odmowa wypisania pacjentowi wychodzącemu ze szpitala zwolnienia L4 to łamanie praw pracowniczych. Takiego zdania jest Państwowa Inspekcja Pracy.
Jakie prawa ma ukarany pracownik?
Kiedy pracownik nie stosuje się do obowiązujących go przepisów powinien spodziewać się, że zostanie ukarany. Może to być upomnienie, nagana lub kara pieniężna. Okazuje się jednak...
Holandia otwiera rynek pracy dla Polaków
Holenderski rząd chce zniesienia ograniczeń, do czego prawdopodobnie dojdzie w czerwcu lub lipcu. Według gabinetu zniesienie obecnych barier nie stanowi zagrożenia dla rynku pracy, ale jest...
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria