Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie AI przez kandydatów utrudnia ocenę ich kompetencji. Jakie są najczęstsze bariery wdrożenia AI w organizacjach? Które z obszarów z powodzeniem są wspierane, a jakie tracą na jakości wraz z wprowadzeniem sztucznej inteligencji? O tym w raporcie ManpowerGroup Talent Solutions 'The New Talent Equation: Building Better Talent Decisions'.
W życiu każdego z nas może pojawić się moment, gdy codzienne wyzwania, przewlekły stres czy narastający lęk nas przytłaczają. Kryzys psychiczny to przejściowe lub długotrwałe zachwianie równowagi emocjonalnej, które utrudnia normalne funkcjonowanie i obniża jakość życia. Jeśli zdecydujesz się poszukać pomocy, rozróżnienie pojęć takich jak psycholog a psychoterapeuta, czy psychiatra a psychoterapeuta może okazać się kluczowe. Zastanawiasz się, kogo wybrać, oraz jak wygląda pierwsza wizyta u psychoterapeuty? Czytaj dalej.
Rozliczenie podatku z Niemiec 2026 to nie tylko obowiązek rozliczenia czy przepisanie liczb z karty Lohnsteuerbescheinigung do formularza. To także moment, w którym warto przypomnieć sobie o wydatkach poniesionych w związku z pracą za granicą - bo dobrze udokumentowane koszty potrafią realnie podnieść wysokość zwrotu podatku, czasem o kilkaset euro.
Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w których wzięło udział 175 dzieci z dziesięciu krajów. Wśród uczestników znalazły się dzieci pracowników z partnerskich centrów rozwoju w Warszawie i Poznaniu, a także dzieci z Hiszpanii, Niemiec, Malty, Litwy, Gruzji oraz innych państw.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin

Cieśla szalunkowy to osoba, zajmująca się formowaniem szalunków w konstrukcjach budowlanych, które następnie zostaną zalane świeżym betonem. Po wyschnięciu betonu, lub czasem i innego produktu, powstaje żądana przez cieślę szalunkowego forma. Osoba na tym stanowisku pracuje zarówno na niewielkich budowach jak i na wielkich projektach, gdzie znajdują się całe brygady ciesielskie.
W większości przypadków cieśla szalunkowy montuje gotowe formy ze stali lub drewna. Najpopularniejszymi systemami szalunków gotowych są systemy Peri i Doka. Czasem zdarza się że musi on samemu tworzyć odpowiednią formę, wówczas jego głównym materiałem są deski. Jest to praca fizyczna i prawie zawsze wykonywana na zewnątrz. Po stworzeniu odpowiedniej formy cieśla szalunkowy musi ją odpowiednio przygotować, smarując szalunki substancjami ropopochodnymi, lub często zwykłą ropą. Powoduje to, że beton nie klei się z szalunkiem, który następnie jest łatwo ściągalny. Czasem, w przypadku mniejszych inwestycji cieśla szalunkowy wykonuje też pracę zbrojarza, czyli osoby uzbrajającą metalowymi elementami konstrukcję szalunkową oraz pomaga betoniarzom w wypełnianiu konstrukcji betonem.
Cieśla szalunkowy powinien cechować się dobrym stanem zdrowia i dużą sprawnością fizyczną. Musi umieć bezbłędnie odczytywać rysunki techniczne w tym plany budowlane. W tej pracy ważna jest także wiedza z zakresu chemii i fizyki. Oczywiście cieśla szalunkowy musi znać pracę stolarską, gdyż bardzo często się zdarza, że z dostarczonych, klasycznych form nie da się stworzyć zamierzonego projektu. Osoba na tym stanowisku nie może mieć lęku wysokości, gdyż bardzo często się zdarza, że wykonuje swoją prace na wysokościach, zwłaszcza w przypadku inwestycji komercyjnych. Ważne jest także, aby cieśla szalunkowy był osobą odpowiedzialną, gdyż od jego konstrukcji często zależy cała budowa.
W Polsce praca cieśli szalunkowego odbywa się w większości przy budowach komercyjnych, gdzie większość elementów stawiana jest na zasadzie szalunku betonowego. Innym ważnym miejscem jego pracy są budowy domów wielorodzinnych. Obecnie bloki w naszym kraju stawie się prawie wyłącznie na zasadzie szalunku W przypadku budów domów jednorodzinnych praca cieśli ogranicza się zazwyczaj do budowy stropów i fundamentów.
W Wielkiej Brytanii praca cieśli szalunkowego odbywa się głównie przy stawianiu budynków wielkogabarytowych, w większości sklepów i biurowców. W kraju tym bardzo popularne jest budowa domów, a także i bloków z prefabrykatów. W takiej sytuacji cieśle szalunkowi maja pracę w fabryce, gdzie zajmują się tworzeniem poszczególnych elementów budynku, który następnie przewożony jest na miejsce budowy.
Cieśla szalunkowy w Niemczech wykonuje takie same prace jak w naszym kraju. Warto jednak zauważyć, że w przypadku Niemiec dość dużo pracy dla cieśli szalunkowych jest w inwestycjach energetycznych, które wymagają solidnych betonowych budynków. Poza tym cieśle szalunkowi stawiają tutaj także i inne konstrukcje przemysłowe, jak chociażby silosy na produkty rolne, czy też elementy większych inwestycji komunikacyjnych, w tym mostów i wiaduktów.
Czwartek, 30 lipca 2015
© 1998-2026 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
