Nieregularne dochody wymagają innego podejścia do planowania wydatków niż stała pensja. Najbezpieczniej oprzeć budżet na ostrożnej prognozie wpływów, oddzielić pieniądze na podatki i składki oraz stopniowo budować rezerwę. Dotyczy to zarówno osób pracujących na umowie zleceniu, jak i przedsiębiorców rozliczających się w modelu B2B.
Dobra atmosfera, ciekawy zakres obowiązków, możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej to elementy, które dziś najmocniej wpływają na satysfakcję zawodową Polaków. Co ciekawe, wynagrodzenie znalazło się poza czołówką wskazań pracowników.
Praca zdalna zaciera granicę między pracą a domem. Odkryj, jak oddzielić życie zawodowe od prywatnego i lepiej chronić dane.
Praca zdalna i hybrydowa daje dużą swobodę. Mimo to łatwo w niej zatrzeć granicę między obowiązkami a czasem wolnym. Sprawdź, jakie nawyki cyfrowe pomagają oddzielić życie zawodowe od prywatnego i jak przy okazji lepiej chronić dane.
Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie. Znaczenie ma zarówno okres zatrudnienia, jak i sytuacja rodzinna oraz podatkowa w danym roku.Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie. Znaczenie ma zarówno okres zatrudnienia, jak i sytuacja rodzinna oraz podatkowa w danym roku.
Trójmiejskie Targi Pracy 2016 skierowane są do wszystkich osób, które poszukują pracy, praktyk lub stażów - studentów, absolwentów szkół wyższych, średnich, zawodowych. Podczas dwóch dni, 9 i 10 maja 2016, na Wydziale Elektroniki, Telekomunikacji i Informatyki Politechniki Gdańskiej 70 wystawców przedstawia odwiedzającym setki ofert pracy w swoich siedzibach w Polsce i za granicą. Osoby zainteresowane znalezieniem zatrudnienia zapraszamy każdego dnia targowego w godz. 9.00 - 16.00. Wstęp na Targi jest bezpłatny.
Miano Sponsora Głównego Trójmiejskich Targów Pracy 2016 otrzymał Intel Technology Poland. Sponsorem Branżowym zostały: Jabil Circuit Poland, Dynatrace Sp. z o.o. oraz Amazon Development Center. Partnerem Strategicznym przedsięwzięcia jest Wydział Elektroniki, Telekomunikacji i Informatyki Politechniki Gdańskiej.
Informator Trójmiejskich Targów Pracy 2016 jest możliwy do pobrania pod linkiem: http://targipracy.gdansk.pl/files/informator-2016.pdf
Na liście wystawców znajduje się 70 pracodawców oferujących pracę, płatne staże i praktyki w zakresie wielu branż. Firmy poszukują zarówno specjalistów z danej dziedziny, np. programistów Ruby, PHP, Java, C++, C#, JavaScript, menadżerów projektów IT, elektroników, automatyków, księgowych, jak i sprzedawców, handlowców, tłumaczów, testerów gier komputerowych.
Dla odwiedzających Trójmiejskie Targi Pracy przygotowaliśmy szereg atrakcji w postaci konkursów z wartościowymi nagrodami, m.in. tablety, drony, dyski przenośne, pamięci USB, koszulki, plecaki na laptopa. Wielu naszych wystawców i patronów medialnych przeprowadzi podczas Targów losowania nagród oraz akcje promocyjne swoich usług i produktów, w których odwiedzający będą otrzymywać gadżety firmowe, koszulki, napoje energetyczne, słodycze. Każdy będzie mógł skosztować pysznej włoskiej kawy bezpłatnie na stoisku Arte Cafe.
Odwiedzający Targi będą mogli porozmawiać nie tylko z rekruterami na temat warunków zatrudnienia. Wielu reprezentantów naszych wystawców to pracownicy, którzy na podstawie własnych doświadczeń scharakteryzują dane stanowisko pracy oraz opiszą dzień z życia firmy "od kuchni". Na stoiskach odwiedzający zapoznają się z produktami i narzędziami stosowanymi w firmach pracodawców. Będą też mogli skorzystać z rozrywek, które dany pracodawca oferuje swojemu zespołowi w przerwach i po godzinach pracy (turnieje gier komputerowych, piłkarzyki, gry logiczne). Przedstawiciele firm z branży HR pokażą natomiast jak przygotować poprawne CV i na co zwrócić uwagę podczas rozmowy kwalifikacyjnej.
Dla odwiedzających wraz ze sponsorami i wystawcami przygotowaliśmy serię prezentacji i wykładów. Ich harmonogram oraz szczegółowy opis znajduje się tabeli niżej oraz na stronie http://targipracy.gdansk.pl/files/prelekcje-2016.pdf.
Zainteresowanych ofertą Trójmiejskich Targów Pracy zapraszamy na nasz profil fejsbukowy: www.facebook.com/TrojmiejskieTargiPracy. Pojawiają się tam informacje i ciekawostki o naszych Wystawcach, komunikaty np. o organizowanych loteriach na stoiskach Wystawców, konkursy i quizy.
Trójmiejskie Targi Pracy
Telefon: +48 531 793 900
e-mail: biuro@targipracy.gdansk.pl
www.targipracy.gdansk.pl
www.facebook.com/TrojmiejskieTargiPracy
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria