W środowisku biznesowym hasło leasing pracowników zrobiło ogromną karierę. Jest krótkie, zrozumiałe i sugeruje prosty mechanizm: firma 'korzysta' z pracowników bez konieczności ich zatrudniania. Jednak Worksol jasno zaznacza, że jest to jedynie skrót myślowy, który nie oddaje złożoności realnych rozwiązań kadrowych.
Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!
Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech.
Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę, warto dobrze sprawdzić agencję, z którą podejmiesz współpracę. Bo dobra agencja to nie tylko gwarancja wypłaty, ale też spokój ducha i poczucie bezpieczeństwa.
Każdy, kto regularnie drukuje, wie, jak duże znaczenie ma wybór odpowiedniego tuszu. Od jego jakości zależy nie tylko wygląd wydruków, lecz także żywotność samej drukarki. Niezależnie od tego, czy przygotowujesz dokumenty do pracy, czy drukujesz zdjęcia rodzinne, dobry tusz to podstawa niezawodnego działania urządzenia i profesjonalnych rezultatów.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
W firmach z branży ubezpieczeniowej wyższe wykształcenie naprawdę się opłaca. Co drugi pracownik, który ukończył studia magisterskie, zarabiał w ubezpieczeniach powyżej 5 775 PLN brutto.
Zatrudnionym w branży ubezpieczeniowej opłaca się zdobyć tytuł magistra. Połowa osób z wykształceniem wyższym zawodowym otrzymywała mniej niż 3 833 PLN, podczas gdy zarobki co drugiego pracownika z niepełnym wykształceniem wyższym wyniosły ponad 3 950 PLN. Mediana wynagrodzeń pracowników posiadających wykształcenie wyższe magisterskie wynosiła natomiast 5 775 PLN. - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak.
Korzyści z dyplomu magistra widoczne są też wyraźnie w grupie najlepiej zarabiających. Co czwarty zatrudniony po studiach drugiego stopnia otrzymywał powyżej 10 tys. PLN, a z wykształceniem średnim i niższym - 5 580 PLN.

Branża ubezpieczeniowa w Polsce oferuje zarobki wyższe od przeciętnej. Jak wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, mediana wynagrodzeń całkowitych brutto w ubezpieczeniach wynosiła w 2013 roku 5 tys. PLN. Mediana płac ze wszystkich branż wyniosła w tym czasie 4 050 PLN. Połowa pracujących w ubezpieczeniach otrzymywała pensję pomiędzy 3,2 tys. a 9 tys. PLN.

Dominik Dębowski
Sedlak & Sedlak
Niedziela, 27 lipca 2014
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
