SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, uczciła 17-lecie działalności, organizując na Torze Poznań wydarzenie Formula 4 Racing Experience dla ekspertów pracujących nad produktami marki. Pod okiem profesjonalnych instruktorów członkowie zespołu zasiedli za kierownicą bolidów F4, podejmując wyzwanie zupełnie odmienne od ich codziennej pracy.
Klient siedzi naprzeciwko Ciebie, pyta o polisę na życie, a Ty w głowie masz dwie odpowiedzi. Pierwsza - to, co faktycznie pasowałoby do jego sytuacji. Druga - to, co masz w ofercie i musisz sprzedać w tym miesiącu, żeby wyrobić plan. Kiedy te dwie odpowiedzi się rozjeżdżają, zaczyna się prawdziwy dylemat agenta pracującego na wyłączność.
PESEL przed pierwszą rozmową? Skan dowodu 'do przygotowania umowy', choć nikt jeszcze nie zaproponował pracy? W tym momencie kandydat powinien zatrzymać proces i sprawdzić,
kto naprawdę stoi po drugiej stronie.
Ogłoszenie może wyglądać całkowicie wiarygodnie. Oszust wykorzystuje nazwę prawdziwej firmy, kopiuje opis stanowiska i prowadzi rozmowę tak, jak zrobiłby to zwykły rekruter. Dopiero później pojawia się prośba o PESEL, skan dowodu, przelew lub polecenie uzupełnienia danych w nieznanym formularzu.
Znasz to uczucie, gdy po godzinie 14:00 wskazówki zegara zdają się zwalniać, a proste zadania biznesowe wymagają nadludzkiego wysiłku? Spadek energii, senność i wzrok uciekający w stronę zegarka czy ekranu smartfona to codzienność w wielu firmach. Większość menedżerów upatruje przyczyn w przepracowaniu lub braku snu u pracowników. Tymczasem najnowsze badania z zakresu ergonomii pracy wskazują na znacznie prostszego - i łatwiejszego do wyeliminowania - winowajcę.
Tegoroczna, dziesiąta już edycja Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń dobiega końca. Po raz kolejny portal wynagrodzenia.pl podjął się dostarczenia użytkownikom internetu danych na temat zarobków Polaków. Każdy uczestnik badania może sprawdzić swoją wartość na rynku pracy - po wypełnieniu ankiety otrzyma analizę wynagrodzenia dla wybranego przez siebie stanowiska.
Znajomość widełek płacowych pozwala zorientować się jakie kwoty oferują pracodawcy na danych stanowiskach. Ta wiedza może być wskazówką dla kandydatów kiedy na rozmowie rekrutacyjnej padnie pytanie o wymagania finansowe. Rozmowa kwalifikacyjna jest jak egzamin - jeśli wiesz, czego możesz się spodziewać i przygotujesz się odpowiednio, nie będziesz zaskoczony i łatwiej pokonasz ten etap rekrutacji.
Znajomość rynkowych stawek może również stanowić podstawę do negocjacji własnego wynagrodzenia. Przykładowo, kiedy otrzymujemy 2 500 PLN netto, a większość osób wykonujących tę samą lub podobną pracę dostaje "na rękę" 2 800 PLN to de facto przy każdej wypłacie tracimy 300 PLN. Nawet jeśli w skali miesiąca nie wydaje się to dużo to po roku uzbierałoby się już na wycieczkę do ciepłych krajów. Dlatego też warto co jakiś czas sprawdzić czy płaca, którą otrzymujemy, jest adekwatna do standardów panujących na rynku. - Wszystkim, którzy wezmą udział w tegorocznej edycji badania oferujemy bezpłatny dostęp do pełnego raportu w narzędziu "Moja Płaca" na portalu wynagrodzenia.pl. Raport zawiera dane o zróżnicowaniu wynagrodzeń w zależności od takich parametrów, jak staż pracy, wykształcenie, czy miejsce pracy - komentuje Magdalena Witek z Sedlak & Sedlak.
Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń 2012
Redakcja portalu
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria