Rekrutacja wystawców do XXI edycji Akademickich Targów Pracy, które odbędą się już 16 kwietnia 2026 roku w hali Expo-Łódź (al. Politechniki 4), dobiega końca!
Coraz więcej osób w Polsce rozważa pracę jako opiekun lub opiekunka seniora w Niemczech.
Kuszą lepsze zarobki, legalne zatrudnienie i poczucie, że robi się coś naprawdę potrzebnego. Ale zanim spakujesz walizkę i ruszysz za granicę, warto dobrze sprawdzić agencję, z którą podejmiesz współpracę. Bo dobra agencja to nie tylko gwarancja wypłaty, ale też spokój ducha i poczucie bezpieczeństwa.
Każdy, kto regularnie drukuje, wie, jak duże znaczenie ma wybór odpowiedniego tuszu. Od jego jakości zależy nie tylko wygląd wydruków, lecz także żywotność samej drukarki. Niezależnie od tego, czy przygotowujesz dokumenty do pracy, czy drukujesz zdjęcia rodzinne, dobry tusz to podstawa niezawodnego działania urządzenia i profesjonalnych rezultatów.
Jak wynika z Raportu płacowego 2026, opracowanego przez agencję doradztwa personalnego Hays Poland, odsetek firm planujących rekrutacje pozostaje wysoki i zbliżony do tego odnotowanego przed rokiem. Jednak już co piąta organizacja jako powód spodziewanych rekrutacji wskazuje zmiany strukturalne. Firmy przechodzą bowiem transformację technologiczną i dopasowują swoją strategię do aktualnych wyzwań. W praktyce oznacza to zmieniające się zapotrzebowanie kompetencyjne, które wpływa na decyzje HR i trendy płacowe.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
Podobnie jak w ubiegłych latach stolica była liderem płacowym wśród polskich miast. Ile zarabiają specjaliści w Warszawie?
Jak wynika z raportu "Wynagrodzenia w Warszawie w 2012 roku" wydanego przez Sedlak & Sedlak, najwyższe wynagrodzenia spośród wybranych stanowisk otrzymywali specjaliści ds. rozwoju produktu. Ich płaca wyniosła w 2012 roku 7 288 PLN. O 9% mniej zarabiali specjaliści w dziale IT (6 600 PLN). - Zatrudnieni w stolicy specjaliści ds. badań i rozwoju otrzymywali przeciętnie 5 500 PLN. Mediana wynagrodzenia specjalistów ds. finansowych ukształtowała się na poziomie 5 000 PLN. O 1 000 PLN mniej zarabiali specjaliści ds. administracyjnych - komentuje Sylwia Rębisz z Sedlak & Sedlak. Najniższe wynagrodzenie, wśród osób zatrudnionych na tym poziomie zarządzania, otrzymywali specjaliści ds. obsługi klienta. Ich miesięczne zarobki nie przekraczały 3 800 PLN.

Raport "Wynagrodzenia w Warszawie w 2012 roku" wydany przez Sedlak & Sedlak jest podsumowaniem analiz wynagrodzeń 21 072 osób pracujących na terenie Warszawy. W raporcie zaprezentowano wynagrodzenia na 119 stanowiskach w 12 branżach. Ponadto dla każdego stanowiska przygotowano szczegółową listę otrzymywanych benefitów.
Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. Wypełnij ankietę!
Źródło: wynagrodzenia.pl
Środa, 03 lipca 2013
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
