Damski garnitur to esencja wszechstronności i stylu, która wychodzi poza biurowe ramy. Od casualowych wyjść po wyjątkowe okazje - jego uniwersalność pozwala tworzyć różnorodne stylizacje, łączące wygodę z elegancją. Klasyczne kroje, luksusowe tkaniny i odpowiednio dobrane dodatki sprawiają, że garnitur jest idealnym wyborem dla nowoczesnej kobiety pragnącej podkreślić pewność siebie i indywidualny charakter. Odkryj modową moc damskiego garnituru!
Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych planów. Najwięcej rekrutacji w końcówce roku odbędzie się w branży opieki zdrowotnej i nauk przyrodniczych oraz w sektorze dóbr i usług konsumpcyjnych. Najlepsze perspektywy dla kandydatów poszukujących pracy oferuje wschodnia Polska, najgorsze południowy zachód kraju.
Poranna jazda samochodem do biura często przypomina wyścig z czasem. Korki uliczne, agresywni kierowcy i ciągły pośpiech tworzą koktajl stresu, który wpływa na nasze samopoczucie przez cały dzień. Wielu pracowników nie zdaje sobie sprawy, jak bardzo napięta podróż do pracy oddziałuje na ich późniejszą produktywność. Czy można temu przeciwdziałać i uczynić poranny dojazd mniej stresującym doświadczeniem?
Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia - LinkedIn. Format edutainment, łączący naukę z rozrywką, spotkał się z bardzo dobrym odbiorem: uczestnicy docenili zarówno przyjazną atmosferę, jak i praktyczne wskazówki ekspertów.
Podobnie jak w ubiegłych latach stolica była liderem płacowym wśród polskich miast. Ile zarabiają specjaliści w Warszawie?
Jak wynika z raportu "Wynagrodzenia w Warszawie w 2012 roku" wydanego przez Sedlak & Sedlak, najwyższe wynagrodzenia spośród wybranych stanowisk otrzymywali specjaliści ds. rozwoju produktu. Ich płaca wyniosła w 2012 roku 7 288 PLN. O 9% mniej zarabiali specjaliści w dziale IT (6 600 PLN). - Zatrudnieni w stolicy specjaliści ds. badań i rozwoju otrzymywali przeciętnie 5 500 PLN. Mediana wynagrodzenia specjalistów ds. finansowych ukształtowała się na poziomie 5 000 PLN. O 1 000 PLN mniej zarabiali specjaliści ds. administracyjnych - komentuje Sylwia Rębisz z Sedlak & Sedlak. Najniższe wynagrodzenie, wśród osób zatrudnionych na tym poziomie zarządzania, otrzymywali specjaliści ds. obsługi klienta. Ich miesięczne zarobki nie przekraczały 3 800 PLN.
Raport "Wynagrodzenia w Warszawie w 2012 roku" wydany przez Sedlak & Sedlak jest podsumowaniem analiz wynagrodzeń 21 072 osób pracujących na terenie Warszawy. W raporcie zaprezentowano wynagrodzenia na 119 stanowiskach w 12 branżach. Ponadto dla każdego stanowiska przygotowano szczegółową listę otrzymywanych benefitów.
Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. Wypełnij ankietę!
Źródło: wynagrodzenia.pl
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria