Damski garnitur to esencja wszechstronności i stylu, która wychodzi poza biurowe ramy. Od casualowych wyjść po wyjątkowe okazje - jego uniwersalność pozwala tworzyć różnorodne stylizacje, łączące wygodę z elegancją. Klasyczne kroje, luksusowe tkaniny i odpowiednio dobrane dodatki sprawiają, że garnitur jest idealnym wyborem dla nowoczesnej kobiety pragnącej podkreślić pewność siebie i indywidualny charakter. Odkryj modową moc damskiego garnituru!
Co czwarty pracodawca w Polsce planuje zatrudniać nowych pracowników w IV kwartale 2025 roku - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup. 51% firm nie przewiduje zmian kadrowych, 18% zapowiada redukcje, a 2% nie ma jeszcze sprecyzowanych planów. Najwięcej rekrutacji w końcówce roku odbędzie się w branży opieki zdrowotnej i nauk przyrodniczych oraz w sektorze dóbr i usług konsumpcyjnych. Najlepsze perspektywy dla kandydatów poszukujących pracy oferuje wschodnia Polska, najgorsze południowy zachód kraju.
Poranna jazda samochodem do biura często przypomina wyścig z czasem. Korki uliczne, agresywni kierowcy i ciągły pośpiech tworzą koktajl stresu, który wpływa na nasze samopoczucie przez cały dzień. Wielu pracowników nie zdaje sobie sprawy, jak bardzo napięta podróż do pracy oddziałuje na ich późniejszą produktywność. Czy można temu przeciwdziałać i uczynić poranny dojazd mniej stresującym doświadczeniem?
Pierwszy IT Picnic zorganizowany przez SOFTSWISS zgromadził blisko 400 uczestników w przestrzeni Miami Wars. Goście spędzili popołudnie na prelekcjach technologicznych, networkingu nad Wisłą oraz w specjalnej strefie partnera wydarzenia - LinkedIn. Format edutainment, łączący naukę z rozrywką, spotkał się z bardzo dobrym odbiorem: uczestnicy docenili zarówno przyjazną atmosferę, jak i praktyczne wskazówki ekspertów.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
Eksperci szacują, że w przyszłym roku bezrobocie wzrośnie o 2 punkty procentowe. Najwięcej pracowników zwolnią eksporterzy i firmy budowlane. Wzrost płac w 2009 roku wyhamuje z ponad 10 proc. do 4,5 proc.
Jak podała Gazeta Prawna, eksperci szacują, że w przyszłym roku bezrobocie wzrośnie o 2 punkty procentowe - do około 11%. Na utratę pracy będą narażeni przede wszystkim pracownicy firm eksportowych i budowlanych. Wraz ze wzrostem bezrobocia wyhamują pensje - ich wzrost wyniesie ok. 4,5% w skali roku (10% w roku bieżącym). Potwierdzają to również ostatnie dane makroekonomiczne podawane przez GUS.
Wyższe bezrobocie
W przyszłym roku niewątpliwie czeka nas wzrost bezrobocia. Według danych GUS za październik 2008 r. bezrobocie rejestrowane wyniosło 8,8%. "Według najczarniejszych scenariuszy w przyszłym roku bezrobocie wzrośnie o 3 pkt proc., tj. do 12 proc." - prorokuje Gazeta Prawna. Niektórzy eksperci są bardziej optymistyczni - napływ środków unijnych spowoduje popyt na pracę, a bezrobocie podskoczy co najwyżej o 1 pkt proc.
Gazeta Prawna pisze, że według danych GUS o ponad 60 proc. (w porównaniu z II kwartałem tego roku) wzrosła liczba firm deklarujących chęć zwolnienia pracowników. Sukcesywnie rośnie również liczba osób pracujących na podstawie umów na czas określony. W II kwartale zatrudnionych w ten sposób było 27 proc. pracowników, w III ich liczba zwiększyła się do 27,5 proc. Na 12,3 mln pracowników 3,39 mln wykonuje pracę na podstawie umów na czas określony.
Eksperci nie są zgodni co do tego, jak mocno globalny kryzys ekonomiczny odbije się na polskiej gospodarce. "Eksperci są jednak zgodni, że ze względu na spadek tempa rozwoju gospodarczego w krajach UE największe zwolnienia mogą mieć miejsce w firmach eksportowych. Szczególnie uderzy to w firmy eksportujące do Niemiec, gdzie trafia większość naszych towarów"- informuje Gazeta Prawna.
Szacuje się, że najsilniej spadek zatrudnienia odczują branże meblarska, motoryzacyjna (sprzedaż aut spadła w II kwartale 2008 roku aż o 11,3%), sektor budownictwa i obsługi nieruchomości. Stosunkowo najmniejsze zwolnienia będą natomiast w branży spożywczej (np. sklepy spożywcze i piekarnie) oraz w IT.
Niższe pensje
Eksperci są zgodni, że skutkiem spowolnienia gospodarczego oprócz zmniejszenia zatrudnienia i wyższego bezrobocie będzie również ograniczenie presji płacowej w firmach. "Przewiduje się, że płace w 2009 roku wzrosną średnio o 4,5 proc. To bardzo duży spadek, biorąc pod uwagę, że w ostatnim roku wzrost ten wynosił ponad 12 proc. Jeszcze mniej pensje będą rosnąć w 2010 roku. Ich wzrost jest szacowany na 4,3 proc. Wiktor Wojciechowski z Fundacji FOR uważa, że wynagrodzenia w przyszłym roku wzrosną o 6 proc." - podaje Gazeta Prawna.
Opracowanie: Anna Giertler, JOBS.PL
© 1998-2025 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.