Pożegnania często bywają dość smutne zarówno dla osoby, która odchodzi, jak i dla zespołu, który pozostaje w pracy. Można jednak nieco je osłodzić, wybierając odpowiedni prezent. Co jednak wybrać, aby podarunek pasował do tej szczególnej okazji? Podpowiadamy!
Firmy tracą wartościowych kandydatów nie tylko z powodu ograniczonej dostępności specjalistów, lecz coraz częściej dlatego, że ich procesy rekrutacyjne nie odpowiadają oczekiwaniom rynku.
Utrata pracy nigdy nie jest czymś dobrym, chyba że ewentualnie sami zdecydowaliśmy o jej zakończeniu. Dla wielu osób trudno przestawić się z jednego trybu na drugi, jednocześnie szukając nowego źródła zarobku. Nie da się jednak ukryć, że sporo osób w momencie dostania lub złożenia wypowiedzenia, od razu szuka czegoś nowego. I tu pojawia się problem - czy można w tym momencie otrzymać wolne na okres szukania nowej pracy?
Windows Server to niezastąpione systemy operacyjne zaprojektowane z myślą o zarządzaniu strukturą organizacyjną składającą się z wielu urządzeń, użytkowników i zasobów. Skorzystają z nich zarówno niewielkie, jak i duże organizacje potrzebujące kompleksowego wsparcia w zakresie IT. Czym różnią się wersje Windows Server Standard i Datacenter i którą z nich wybrać?
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
30 tys. Polaków opuściło Szkocję, ponieważ nie mogło tam znaleźć pracy.
Szacuje się, że do Szkocji przyjechało w sumie 60 tys. Polaków. Teraz połowa z nich wróciła do kraju, ponieważ tu nie mogli znaleźć zatrudnienia.
Polacy, skuszeni niskimi kosztami przelotów oraz wyższymi pensjami, zostali odarci ze złudzeń przez spadający kurs funta oraz brak ofert pracy dla osób wykwalifikowanych.
Exodus Polaków do rodzinnego kraju może mieć negatywne skutki dla szkockiej gospodarki. Turystyka czy przetwórstwo jedzenia, to tylko dwa sektory, które mogą stanąć wobec problemu braku pracowników.
- Co drugi Polak, który tu przyjeżdża ma co najmniej średnie wykształcenie - mówi Zosia Wierbowicz-Fraser z Inverness Polish Association. Wielu Polaków wraca do kraju, ponieważ tutaj nie mogą realizować się w zdolnościach, które nabyli. Poza tym, wartość funta spada, a w Polsce jest teraz więcej lepszych stanowisk pracy.
Źródło: Anna Chodacka, mojawyspa.co.uk
Wtorek, 06 maja 2008
© 1998-2026 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
