Kalkulator wynagrodzeń brutto netto 2026

Przelicz pensję z brutto na netto i z netto na brutto dla umowy o pracę, zlecenia, dzieła i B2B. Wyliczenie uwzględnia próg podatkowy 120 000 zł i roczny limit składek ZUS.

Twoja sytuacja

Opcje zależą od rodzaju umowy. Po zmianie umowy kliknij „Przelicz”, aby zobaczyć jej ustawienia.

Z 14 000,00 zł brutto zostaje Ci 9873,35 zł na rękę Średnio w roku 9507,27 zł, najmniej 7507,35 zł miesięcznie.

Z czego składa się różnica

Wynagrodzenie brutto14 000,00 zł
Składka emerytalna- 1366,40 zł
Składka rentowa- 210,00 zł
Składka chorobowa- 343,00 zł
Składka zdrowotna- 1087,25 zł
Zaliczka na PIT- 1120,00 zł
Na rękę9873,35 zł

Ile kosztuje to pracodawcę

Wynagrodzenie brutto14 000,00 zł
Emerytalna i rentowa+ 2276,40 zł
Wypadkowa+ 233,80 zł
Fundusz Pracy i FS+ 343,00 zł
FGŚP+ 14,00 zł
Całkowity koszt16 867,20 zł

Wypłata miesiąc po miesiącu

W 11. miesiącu dochód od początku roku przekracza 120 000 zł, więc zaliczka rośnie z 12% do 32%.

MiesiącZUSZaliczka PITNa rękę
11919,401120,009873,35
21919,401120,009873,35
31919,401120,009873,35
41919,401120,009873,35
51919,401120,009873,35
61919,401120,009873,35
71919,401120,009873,35
81919,401120,009873,35
91919,401120,009873,35
101919,401120,009873,35
111919,403147,007846,35
121919,403486,007507,35

Jak liczymy wynagrodzenie w 2026 roku

Na umowie o pracę pracownik płaci składkę emerytalną 9,76%, rentową 1,5% i chorobową 2,45% brutto. Składka zdrowotna to 9% od kwoty po składkach. Zaliczka na podatek to 12% podstawy, a po przekroczeniu 120 000 zł dochodu w roku 32%. Złożony PIT-2 obniża zaliczkę o 300 zł miesięcznie, czyli o część kwoty wolnej 30 000 zł.

Pracodawca dopłaca do brutto własne składki: emerytalną i rentową, wypadkową, Fundusz Pracy i FGŚP. Składki emerytalna i rentowa przestają być pobierane po przekroczeniu w roku 30-krotności prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia (282 600 zł w 2026).

Płaca minimalna w 2026 roku to 4806,00 zł brutto miesięcznie, a minimalna stawka godzinowa 31,40 zł. Wyliczenia są szacunkiem dla typowej sytuacji. Twoja wypłata może się różnić, np. przez PPK, nadgodziny, chorobowe albo ulgi rodzinne rozliczane w zeznaniu rocznym.

Dostosuj zgody

Każdy cel jest opcjonalny i domyślnie wyłączony. Zgodę możesz wycofać w dowolnym momencie.

Pokazujemy oferty najbliżej Ciebie