Operator CNC (m/k/n) - Tokarka / Frezarka Konwencjonalna - Lipsk

rekrutacja online aplikowanie bez CV

Dodaj do ulubionych

SternJob Sp. z o.o.

Niemcy

Data publikacji: 12.03.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

1-2 lata

2850.00 - 3000.00 EUR (za miesiąc netto)

Pracownik fizyczny Aplikacja bez CVUmowa o pracęPełny etat
Numer do pracodawcy

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Oferty rekomendowane

Na zlecenie naszego niemieckiego klienta z Lipska poszukujemy operatorów CNC do obsługi tokarek i frezarek konwencjonalnych. Oferta skierowana do doświadczonych fachowców, którzy szukają stabilnego zatrudnienia na niemieckiej umowie o pracę.

Operator CNC (m/k/n) - Tokarka / Frezarka Konwencjonalna - Lipsk

Miejsce pracy: Niemcy

Numer referencyjny: 1894/jobs.pl

Forma zatrudnienia: Pełny etat

Wynagrodzenie: 2 850,00 EUR - 3 000,00 EUR netto za miesiąc

Opis stanowiska:

  • obsługa tokarek i frezarek konwencjonalnych,
  • ustawianie maszyn oraz kontrola parametrów obróbki,
  • praca na podstawie rysunku technicznego,
  • kontrola jakości wykonanych elementów,
  • bieżąca konserwacja i dbałość o stanowisko pracy.

Wymagania:

  • doświadczenie jako operator CNC (tokarka/frezarka konwencjonalna),
  • język niemiecki na poziomie B1 (ok. 2,5/5),
  • własny samochód - wymagany,
  • dyspozycyjność do pracy na jedną zmianę.

Oferujemy:

  • Niemiecką umowę o pracę na czas nieokreślony,
  • Pełny pakiet świadczeń socjalnych,
  • zarobki: ok. 2850€ netto miesięcznie
  • wynagrodzenie: 15,29 €/h brutto
  • cotygodniowy przejazd do domu: 135€ netto
  • dieta dzienna za nocleg: 20 € netto
  • Stałe zatrudnienie,
  • Brak zeitkonta,
  • Możliwość wyrabiania nadgodzin,
  • Nadgodziny płatne dodatkowo 25%
  • Premię świąteczną,
  • Dodatek urlopowy,
  • Gwarantujemy rzetelną i profesjonalną opiekę w języku polskim

Szukasz Pracy Za Granicą? Zadzwoń lub Napisz:

+48 535 139 034
+48 535 139 711
+48 729 139 711

 

 

SternJob Sp. z o.o.

 

Wielkopolska 32/40

70-450 Szczecin

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.
Numer do pracodawcy

Operator cnc

Operator CNC jest odpowiedzialny za obsługę maszyn i urządzeń, służących do obrabiania tworzyw sztucznych i metali. Osoba...

Najnowsze publikacje

Parasole reklamowe jako przykład dużego formatu w...

Parasole reklamowe to jeden z najbardziej niedocenianych, a jednocześnie najbardziej 'widocznych' gadżetów w komunikacji marketingowej. Z perspektywy marketera to mobilny nośnik outdoorowy, który klient sam chętnie zabiera ze sobą na...

Hays poland: kobiety zarabiają mniej od mężczyzn i...

Międzynarodowy Dzień Kobiet to dobry moment, aby przyjrzeć się praktykom wynagradzania na polskim rynku pracy. Z 'Raportu płacowego 2026' Hays Poland wynika, że kobiety częściej od mężczyzn deklarują brak satysfakcji z...

Blisko 6 na 10 firm w polsce nie może zrekrutować nowych...

Zgodnie z opublikowanym dziś raportem ManpowerGroup 'Niedobór talentów', 57% polskich pracodawców przyznaje, że napotyka trudności w pozyskiwaniu nowych pracowników. To o 2 pp. mniej niż rok temu, a wskaźnik maleje od 5 lat. ...

Znajdź swoją ścieżkę kariery! akademickie targi pracy...

Szukasz pracy, stażu lub praktyk? Chcesz spotkać przedstawicieli topowych firm i dowiedzieć się, jak rozpocząć karierę zawodową? Nie przegap Akademickich Targów Pracy 2026 - największego wydarzenia rekrutacyjnego w Polsce!

Softswiss powołuje nowego cto w ramach realizacji...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna współpracująca z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, mianowała Sergeya Kastukevicha na stanowisko Chief Technology Officer (CTO). Decyzja ta jest bezpośrednio związana z...

42% firm w prowadzonych rekrutacjach skoncentruje się...

Firmy znajdują się w momencie transformacji - organizacyjnej, strukturalnej i cyfrowej, napędzanej m.in. przez rozwój sztucznej inteligencji. W konsekwencji zachodzi ewolucja pożądanych profili kompetencyjnych pracowników, od których coraz...

Zmiana na rynku pracy: decyduje szybkość uczenia się

Na rynku pracy 2026 kluczem do sukcesu będzie szybkie uczenie się i elastyczna adaptacja do zmian - wynika z dziś opublikowanego raportu ManpowerGroup 'Raport płacowy 2026.

5 rzeczy, których nauczyłam się w mojej pierwszej pracy...

Cześć! Mam na imię Yeva, mam 20 lat, mieszkam w Polsce i studiuję na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Niedawno rozpoczęłam staż w dziale PR międzynarodowej marki technologicznej SOFTSWISS.