Nowoczesne systemy przemysłowe stają się coraz bardziej złożone, a ich niezawodność zależy w dużej mierze od skuteczności procesów czyszczenia. W wielu branżach - od energetyki po przetwórstwo spożywcze - oczyszczenie instalacji nie jest jedynie kwestią estetyki, lecz kluczowym warunkiem wydajności i bezpieczeństwa. Z tego powodu technologie mycia przechodzą intensywną ewolucję, a na pierwszy plan wysuwają się rozwiązania, które pozwalają usuwać trudne osady szybciej, dokładniej i przy mniejszej ingerencji w strukturę urządzeń. W centrum tych zmian znajdują się surfaktanty, czyli substancje powierzchniowo czynne odpowiedzialne za przełamywanie barier między zanieczyszczeniami a podłożem.
Rynek pracy w branży finansowej i rachunkowej należy do najbardziej stabilnych w Polsce. Niezależnie od koniunktury gospodarczej, specjaliści z zakresu księgowości są niezmiennie poszukiwani przez firmy z każdej branży. Jeżeli szukasz pracy jako księgowy lub księgowa, trafiłeś w odpowiednie miejsce. Poniżej znajdziesz wszystko, co powinieneś wiedzieć o tym, jak skutecznie szukać ofert pracy z zakresu księgowości i co sprzyja karierze w tej profesji.
Sektor przemysłowy w Polsce od lat stanowi jeden z najsilniejszych filarów gospodarki. Dynamiczny rozwój parków technologicznych, centrów logistycznych oraz fabryk sprawia, że praca na produkcji jest obecnie jedną z najczęściej wyszukiwanych kategorii zawodowych. Niezależnie od tego, czy dopiero wchodzisz na rynek pracy, czy szukasz zmiany zawodowej, nowoczesna produkcja oferuje znacznie więcej niż tylko powtarzalne czynności przy taśmie.
Na polskim rynku pracy utrzymuje się problem luki wynagrodzeń pomiędzy kobietami i mężczyznami. Jak wynika z raportu Hays Poland 'Kobiety na rynku pracy 2026. Jawne płace = równe płace?' zaledwie 26 proc. kobiet jest przekonanych o tym, że płeć pracownika nie ma żadnego wpływu na otrzymywane wynagrodzenie. Jednocześnie maleje pewność, że zwiększenie transparentności wynagrodzeń może realnie przyczynić się do rozwiązania problemu luki płacowej.
- Bank BPH planuje w tym roku zatrudnić około 1,4 tys. pracowników w związku z rozwojem sieci placówek w Polsce - poinformował dziennikarzy w czwartek prezes banku Józef Wancer. W tym roku bank chce otworzyć ponad 40 oddziałów.
Wancer powiedział, że bank BPH chce zdobyć piątą pozycję wśród banków uniwersalnych w Polce w ciągu najbliższych 3-5 lat.
W tym tygodniu amerykański bank GE Money sfinalizował transakcję przejęcia Banku BPH. Bank podał, iż kupił 100 proc. udziałów w holenderskiej spółce HoldCo 77, do której UniCredit wniósł 65,9 proc. akcji Banku BPH. GE Money kupi także udziały w BPH TFI od CABET Holding, spółki zależnej Bank Austria Creditanstalt. Wartość obu transakcji wyniesie łącznie 625,5 mln euro.
Jak zaznaczył Wancer, bank otworzy w tym roku ponad 40 oddziałów w całym kraju, a plan na najbliższe kilka lat zakłada stworzenie sieci składającej się z około 530 oddziałów bankowości detalicznej. Mają one oferować usługi finansowe klientom indywidualnym oraz firmom z sektora małych i średnich przedsiębiorstw. Oba banki dysponują siecią 312 oddziałów.
Według Wancera, w pierwszej połowie przyszłego roku powinna zostać zakończona operacja połączenia Banków BPH i GE Money w Polsce. Zgodnie z umową, zostanie zachowana marka BPH, a siedziba banku pozostanie w Krakowie.
Prezes BPH zapowiedział, że tegoroczne inwestycje GE Money w rozwój bankowości w Polsce wyniosą około 50 mln dolarów. W kolejnych latach nakłady inwestycyjne powinny być na podobnym poziomie.
Komisja Nadzoru Finansowego na początku czerwca wydała zgodę dla General Electric Company na wykonywanie, poprzez GE Money Bank SA i HoldCo 77 BV, prawa z ponad 66 proc., jednak nie więcej niż 75 proc. głosów na walnym zgromadzeniu Banku BPH. Wcześniej GE otrzymał m.in. zgodę na tę transakcję od Komisji Europejskiej.
W sierpniu 2007 roku GE Money podpisało z włoskim UniCredit porozumienie w sprawie zakupu części BPH, która nie została przejęta przez Pekao.
Źródło: interia.pl
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria