Rynek pracy w Polsce zmienia się szybciej niż kiedykolwiek. Coraz więcej osób staje przed wyborem: zostać na etacie czy spróbować sił w jednoosobowej działalności gospodarczej (JDG). Oba rozwiązania mają swoje plusy i minusy - różnią się nie tylko wysokością zarobków 'na rękę', ale także podatkami, urlopami czy bezpieczeństwem socjalnym.
Jak budować procesy, rozwijać zespoły i realnie wpływać na skalę działania firmy, gdy zakres odpowiedzialności wykracza poza utarte schematy? Dzmitry Tarashkevich, Head of TechOps Department w SOFTSWISS, opowiada o swojej ścieżce kariery, kluczowych decyzjach oraz o tym, co naprawdę go motywuje w pracy. Na końcu artykułu Aleksandra Ośko, doradca zawodowy i coach ds. komunikacji międzykulturowej, przedstawi analizę strategii kariery bohatera wywiadu oraz praktyczne wskazówki, jak można je zastosować w rozwoju zawodowym.
Założenie strony internetowej przestało być czasochłonnym zadaniem zarezerwowanym dla programistów. Dzięki nowoczesnym technologiom i intuicyjnym narzędziom takim jak kreator stron możesz uruchomić profesjonalną witrynę w zaledwie kwadrans, bez znajomości kodowania czy skomplikowanej konfiguracji technicznej.
Połączenie pracy zawodowej z odkrywaniem nowych zakątków globu to dla wielu osób definicja idealnego stylu życia. Jeszcze niedawno taka wizja wydawała się odległym marzeniem, dostępnym tylko dla nielicznych. Dziś, dzięki rozwojowi technologii i zmianom na rynku pracy, staje się coraz bardziej realną opcją.
- Bank BPH planuje w tym roku zatrudnić około 1,4 tys. pracowników w związku z rozwojem sieci placówek w Polsce - poinformował dziennikarzy w czwartek prezes banku Józef Wancer. W tym roku bank chce otworzyć ponad 40 oddziałów.
Wancer powiedział, że bank BPH chce zdobyć piątą pozycję wśród banków uniwersalnych w Polce w ciągu najbliższych 3-5 lat.
W tym tygodniu amerykański bank GE Money sfinalizował transakcję przejęcia Banku BPH. Bank podał, iż kupił 100 proc. udziałów w holenderskiej spółce HoldCo 77, do której UniCredit wniósł 65,9 proc. akcji Banku BPH. GE Money kupi także udziały w BPH TFI od CABET Holding, spółki zależnej Bank Austria Creditanstalt. Wartość obu transakcji wyniesie łącznie 625,5 mln euro.
Jak zaznaczył Wancer, bank otworzy w tym roku ponad 40 oddziałów w całym kraju, a plan na najbliższe kilka lat zakłada stworzenie sieci składającej się z około 530 oddziałów bankowości detalicznej. Mają one oferować usługi finansowe klientom indywidualnym oraz firmom z sektora małych i średnich przedsiębiorstw. Oba banki dysponują siecią 312 oddziałów.
Według Wancera, w pierwszej połowie przyszłego roku powinna zostać zakończona operacja połączenia Banków BPH i GE Money w Polsce. Zgodnie z umową, zostanie zachowana marka BPH, a siedziba banku pozostanie w Krakowie.
Prezes BPH zapowiedział, że tegoroczne inwestycje GE Money w rozwój bankowości w Polsce wyniosą około 50 mln dolarów. W kolejnych latach nakłady inwestycyjne powinny być na podobnym poziomie.
Komisja Nadzoru Finansowego na początku czerwca wydała zgodę dla General Electric Company na wykonywanie, poprzez GE Money Bank SA i HoldCo 77 BV, prawa z ponad 66 proc., jednak nie więcej niż 75 proc. głosów na walnym zgromadzeniu Banku BPH. Wcześniej GE otrzymał m.in. zgodę na tę transakcję od Komisji Europejskiej.
W sierpniu 2007 roku GE Money podpisało z włoskim UniCredit porozumienie w sprawie zakupu części BPH, która nie została przejęta przez Pekao.
Źródło: interia.pl
Niemcy
Wielka Brytania
Holandia
Irlandia
Norwegia
Szwajcaria