Nowoczesne systemy przemysłowe stają się coraz bardziej złożone, a ich niezawodność zależy w dużej mierze od skuteczności procesów czyszczenia. W wielu branżach - od energetyki po przetwórstwo spożywcze - oczyszczenie instalacji nie jest jedynie kwestią estetyki, lecz kluczowym warunkiem wydajności i bezpieczeństwa. Z tego powodu technologie mycia przechodzą intensywną ewolucję, a na pierwszy plan wysuwają się rozwiązania, które pozwalają usuwać trudne osady szybciej, dokładniej i przy mniejszej ingerencji w strukturę urządzeń. W centrum tych zmian znajdują się surfaktanty, czyli substancje powierzchniowo czynne odpowiedzialne za przełamywanie barier między zanieczyszczeniami a podłożem.
Rynek pracy w branży finansowej i rachunkowej należy do najbardziej stabilnych w Polsce. Niezależnie od koniunktury gospodarczej, specjaliści z zakresu księgowości są niezmiennie poszukiwani przez firmy z każdej branży. Jeżeli szukasz pracy jako księgowy lub księgowa, trafiłeś w odpowiednie miejsce. Poniżej znajdziesz wszystko, co powinieneś wiedzieć o tym, jak skutecznie szukać ofert pracy z zakresu księgowości i co sprzyja karierze w tej profesji.
Sektor przemysłowy w Polsce od lat stanowi jeden z najsilniejszych filarów gospodarki. Dynamiczny rozwój parków technologicznych, centrów logistycznych oraz fabryk sprawia, że praca na produkcji jest obecnie jedną z najczęściej wyszukiwanych kategorii zawodowych. Niezależnie od tego, czy dopiero wchodzisz na rynek pracy, czy szukasz zmiany zawodowej, nowoczesna produkcja oferuje znacznie więcej niż tylko powtarzalne czynności przy taśmie.
Na polskim rynku pracy utrzymuje się problem luki wynagrodzeń pomiędzy kobietami i mężczyznami. Jak wynika z raportu Hays Poland 'Kobiety na rynku pracy 2026. Jawne płace = równe płace?' zaledwie 26 proc. kobiet jest przekonanych o tym, że płeć pracownika nie ma żadnego wpływu na otrzymywane wynagrodzenie. Jednocześnie maleje pewność, że zwiększenie transparentności wynagrodzeń może realnie przyczynić się do rozwiązania problemu luki płacowej.
ZAPISZ SIĘ DO NEWSLETTERA
Bądź na bieżąco z rynkiem pracy
Wysyłając formularz akceptujesz regulamin
W 2009 roku firmy założyło prawie 64 tys. bezrobotnych, a biznes stworzył prawie 30 tys. stałych miejsc pracy za pieniądze Funduszu Pracy
- Staramy się tak pomagać bezrobotnym, by jak najmniej z nich wracało do rejestrów - mówi Czesława Ostrowska, wiceminister pracy odpowiedzialna za rynek pracy. Jej zdaniem jedną z bardziej efektywnych form pomocy jest wspieranie bezrobotnych, którzy decydują się na rozpoczęcie działalności gospodarczej. - Z naszych badań wynika, że większość takich małych biznesów istnieje przez kilka lat - dodaje Ostrowska.
W 2009 r. takie firmy założyło prawie 64 tys. bezrobotnych. Fundusz Pracy (FP) przeznaczył dla nich i na refundację kosztów stworzenia stałych miejsc pracy przez przedsiębiorców ponad 1,6 mld zł.
Wojciech Nagel, ekspert BCC, przyznaje, że kwota ta nieco go zaskoczyła. - To wymagałoby pogłębionej analizy. Wydaje się, że za takie pieniądze można by zdziałać więcej - dodaje.
'2 mln osób jest zarejestrowanych w urzędach pracy jako bezrobotni'
Jan Rutkowski, główny ekonomista Banku Światowego w Polsce, przypomina analizy zagraniczne, z których wynika, że znacznie trudniej jest byłym bezrobotnym utrzymać działalność gospodarczą, niż ją założyć: - Dodatkowo o dotacje czy pożyczki na prowadzenie własnego biznesu ubiegają się osoby najbardziej przedsiębiorcze i aktywne. Część z nich i tak by założyła firmę, bez względu na to, czy dostaliby pomoc z FP czy nie. Cześć specjalnie zresztą zarejestrowała się w urzędach pracy, bo uznała, że w ten sposób dostanie tańsze finansowanie swojego pomysłu - mówi. Zdaniem ekonomisty pomoc służb zatrudnienia powinna koncentrować się na osobach, którym najtrudniej jest się odnaleźć na rynku pracy, a nieco mniej uwagi powinny poświęcać osobom najaktywniejszym.
Czesława Ostrowska przypomina, że zmienia się cała struktura pracy służb zatrudnienia, tak by z jedną osobą współpracował jeden określony pośrednik:
- Dążymy do tego, by w ciągu pół roku powstał dla każdego bezrobotnego indywidualny plan zatrudnienia. Według niej taki sposób współdziałania służb zatrudnienia z bezrobotnymi będzie efektywny dopiero wtedy, gdy uda się rozwiązać problem osób rejestrujących się tylko z powodu dostępu do powszechnego ubezpieczenia zdrowotnego. Wiceminister ma nadzieję, że odpowiednie rozwiązanie powstanie w ciągu najbliższych tygodni. - Pracujemy nad tym razem z ministerstwami Zdrowia i Finansów - mówi.
Wiktor Wojciechowski, ekspert Forum Odpowiedzialnego Rozwoju, zwraca uwagę, że najbardziej efektywna pomoc to taka, w której finansowanie zaangażowanie są też przedsiębiorcy.
![]()
Źródło: http://www.kariera.pl/
Czwartek, 19 kwietnia 2007
© 1998-2026 JOBS.PL SA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
